Зарплата спасателей в 2021 году

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Зарплата спасателей в 2021 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Зарплаты сотрудников МЧС в России

2. Зарплаты работников МЧС в России: оклады, премии и надбавки

3. Повышение зарплаты пожарным в 2021

4. Средняя заработная плата МЧС в России в 2021 году

5. Повышение зарплат пожарных в 2021 году в России

6. Оклады сотрудников мчс в 2021 году

7. Повышение зарплаты в МЧС в 2021 году

8. Какие зарплаты получают в МЧС в 2021 году

9. Зарплата сотрудников МЧС в 2021

Наряду с ними, в структуре трудятся и государственные гражданские служащие, которые относятся к вольнонаемным. Поскольку их работа считается обычной гражданской службой, привилегий и льгот у них нет. Оклад у них меньше, чем у людей, находящихся непосредственно в штате (как правило, это 10 000–12 000 рублей), права на большинство надбавок они тоже не имеют.

Такую сумму может получать, например, диспетчер. Руководящий состав ведомства также формируется исключительно из числа сотрудников, которые состоят в штате.

Зарплаты сотрудников МЧС в России

Со званием тоже все понятно: как и в других службах, в МЧС зарплата младшего сержанта будет меньше, чем заработок лейтенанта. К военнослужащим специалисты этого ведомства не относятся, ведь они не проходят воинскую службу. Но несмотря на то что офицерами их назвать нельзя, они носят погоны и получают звания наравне с военными.

Оклады за специальное звание устанавливаются постановлением правительства. Они всегда фиксированные и не зависят от региона. Например, полковник получает оклад за звание в сумме 13 000 рублей, подполковник — 12 000 рублей. Лейтенанту причитается 10 000 рублей, сержанту — 6500 рублей, рядовому — 5000 рублей.

Зарплата всех работников МЧС в зависимости от региона отличается довольно сильно. Как видно из таблицы, которую можно составить на основании изучения зарплат по регионам, самый высокий уровень доходов — в Москве и Московской области. Средние зарплаты там достигают 60 000 рублей.

Там же открыто и самое большое количество вакансий, потребность в этих специалистах есть всегда. К тому же Москва предлагает им повышенные региональные надбавки до 20 %.

Всего в штате МЧС по всей России работает 288565 человек. Из них, около 250000 человек работает в противопожарной службе. Административно, существует 8 головных главных управлений (в каждом из федеральных округов), и 85 главных управлений в каждом из субъектов Российской Федерации. В число ключевых подразделений входят:

Главное управление пожарной охраны,
Управление авиации и авиационно-спасательных технологий,
Управление безопасности людей на водных объектах,
Департамент гражданской обороны и защиты населения,
Департамент спасательных формирований,
Управление медико-психологического обеспечения.

Но большинству людей, конечно, больше знакомы местные подразделения, работающие непосредственно с чрезвычайными происшествиями в их населенном пункте.

Зарплаты работников МЧС в России: оклады, премии и надбавки

Сотрудники, носящие специальные звания. Именно, они служат в спасательных формированиях и противопожарной службе. Сюда относятся все, кто носит погоны, от рядовых до генералов.
Гражданские служащие. Имеют профильное высшее образование и работают врачами, психологами, диспетчерами, инспекторами.
Научные работники. Трудятся преимущественно в учебных заведениях и научно-исследовательских институтах.

Средняя зарплата сотрудника МЧС составляет 42000 рублей. Рядовые работники могут получать существенно меньше этой суммы, а руководители и те, кто трудится в аппаратах и управлениях – существенно больше. Кроме этого в подразделениях министерства работают вольнонаемные сотрудники, чья трудовая деятельность не связана с риском, а, как правило, состоит в выполнении обслуживающих, второстепенных функций. Их оклады могут быть совсем крошечными – от 11000 до 13000 рублей. Кроме этого, им не положены надбавки, некоторые льготы и привилегии.

К соискателям, которые хотели бы работать в МЧС предъявляются строгие требования по уровню здоровья и психологической устойчивости. Плюсами будет являться прохождение воинской службы, наличие спортивных разрядов и получение специального профильного образования. В роли пожарных и спасателей, как правило, трудятся люди со средним образованием. Для работы на руководящих постах и при желании карьерного роста будет иметь смысл получение высшего образования. К числу обязательных требований относится возраст: от 18 до 40 лет и отсутствие любых судимостей.

Необходимые документы:

Паспорт,
Документ о высшем или среднем специальном образовании,
Военный билет для мужчин,
Трудовая книжка (при наличии).

Наличие водительского удостоверения с категориями B и C, диплом пожарного значительно увеличивают шансы на трудоустройство.

Кроме этого, каждый кандидат будет обязан пройти тщательное психологическое тестирование, которое включает в себя такие распространенные тесты, как СМИЛ, Спилберг, Басс, Лери, Люшера.

В 2021 году пройдут очередные сокращения в ведомстве, которые коснутся преимущественно, руководящего состава. Это означает, что карьерных возможностей станет меньше, ведь на тоже самое количество человек станет меньше свободных вакансий.

Доход сотрудника МЧС складывается из нескольких выплат:

Оклад, предусмотренный должностью.
Доплата за звание.
Премии и надбавки за условия труда, выслугу лет, дополнительные специальности.

Доплаты за звания устанавливаются постановлением Правительства России. На сегодняшний день они составляют:

Рядовой – 5000 рублей,
Сержант – 6500 рублей,
Лейтенант – 10000 рублей,
Подполковник – 12000 рублей,
Полковник – 13000 рублей.

Повышение зарплаты пожарным в 2021

К премиям и надбавкам относятся:

Разовые поощрения и премии за отдельные достижения,
Надбавки от 10 до 40% за рабочий стаж и выслугу лет,
Надбавки за работу в условиях Крайнего Севера и отдаленных регионов,
Надбавка в размере 20% за владение дополнительной специальностью,
Надбавка от 10 до 25% за работу с государственной тайной (для тех сотрудников, которые с этим связаны).

Надбавки за квалификационные звания:

Мастер – 30%,
Специалист 1 класса – 20%,
Специалист 2 класса – 10%,
Специалист 3 класса – 5%.

Надбавки работникам, имеющим спортивные звания и разряды по служебно-прикладным видам спорта:

Заслуженный мастер спорта – 100%,
Мастер спорта – 100%,
Кандидат в мастера спорта – 60%,
1 разряд – 50%,
2 разряд – 30%,
3 разряд – 15%.

Также есть выплаты за работу в особо опасных условиях с высоким риском для здоровья и жизни сотрудника, которые достигают 100% от оклада. Чаще всего это относится к боевым подразделениям, работающих в местах пожаров и ЧП.

Премия за добросовестный труд выплачивается в размере от 50 до 100% не более 3 раз в год по представлению начальника. Надбавки за стаж достигают 40%.

Надбавка к окладу за стаж службы:

Стаж	Надбавка
От 2 до 5 лет	10%
От 5 до 10 лет	15%
От 10 до 15 лет	20%
От 15 до 20 лет	25%
От 20 до 25 лет	30%
25 и более лет	40%

Надбавки за ученые степени и звания:

Доценты и старшие научные сотрудники – 10%,
Профессора – 20%,
Кандидат наук – 3000 рублей,
Доктор наук – 5000 рублей.

Должностные обязанности аттестованные и гражданские работники выполняют одинаково, но зарплата вольнонаемных пожарных в 2 раза меньше, чем у специалистов со званием.

Начальство это объясняет тем, что такие сотрудники не имеют специального образования и задействуются только во время глобальных и сезонных возгораний.

При этом специалистам без погон гражданским не положены доплаты, которые составляют существенную часть дохода. Однако в скором времени ситуация для таких сотрудников изменится в лучшую сторону.

Повышение зарплаты вольнонаемным пожарным запланировано на 1 августа 2021 года, как и остальным специалистам. В Правительстве посчитали, что такие работники не меньше рискуют жизнью во время тушения возгораний, поэтому принято решение об увеличении выплат гражданским.

В различных регионах России доход пожарных отличается. Больше всего получают сотрудники этой службы в Магаданской области. Здесь средний размер прибыли составляет 70000 рублей. Высокий доход имеют пожарные в ненецком автономном округе. Размер прибыли – примерно 57000 рублей. Работники, осуществляющие деятельность в столице и области, получают около 50000 рублей.

Пожарная служба подразделяется на:

ГПС, находящаяся в подчинении МЧС и которая осуществляет защиту населения и определяет функционирование прочих пожарных подразделений. Финансирование происходит из федерального бюджета или субъектов РФ.
Муниципальная пожарная охрана обеспечивает противопожарную безопасность на территории конкретного населенного пункта. Заработная плата начисляется из бюджета местных органов самоуправления.
Ведомственное пожарное подразделение – формируется по желанию собственника предприятия или организации для создания противопожарной безопасности отдельных производственных участков. Финансирование пожарного подразделения осуществляется из бюджета компании или организации, но регламентируется соответствующим ФЗ РФ.
Частное подразделение организовывается для выполнения пожарных работ на договорных условиях.
Добровольная пожарная охрана формируется на основе решения организации или частных лиц. Деятельность такого подразделения регламентирована законодательством, но при этом господдержка не предусмотрена.
Нештатная служба создается на больших производствах для поддержания пожарной безопасности, но в некоторых случаях она может привлекаться для выполнения своих функций и за его пределами. Такое формирование должно пройти обязательную аттестацию, а финансирование осуществляется из средств организации или предприятия.

Лишь две первые из перечисленных служб являются бюджетными и их финансирование, и социальные гарантии непосредственно зависят от органов власти.

Остальные подразделения получают материальное обеспечение только из бюджета организаций и предприятий, и при этом не регламентируется на законодательном уровне.

Именно по этой причине средняя зарплата в 2020 году предусмотрена только для этих двух пожарных служб.

Подходы к формированию доходных средств пожарных схожи с аналогичными у спасателей. Она складывается из:

оклада, формирующегося должностью;
оклада, получаемого в зависимости от классности.

Также заработная плата формируется на основе следующих условий рабочей деятельности сотрудников пожарной охраны:

особые достижения;
работа с секретными данными;
премии;
коэффициенты регионов (говорят о потенциальном уровне опасности работы).

На эти суммы происходит начисление надбавок и средств, получаемых по результатам стажа. В условиях климата, подразумевающих сложные условия работы или угрозу для жизни сотрудников противопожарной службы, предлагаются специальные увеличительные надбавки.

Средняя заработная плата МЧС в России в 2021 году

Сегодня в пожарных частях и отрядах Москвы и Подмосковья свободными остаются 50-55 мест. МЧС осуществляет набор сотрудников для мероприятий по обеспечению пожарной безопасности.

К ним относятся профилактика и тушение пожаров, ликвидация ЧС, проведение аварийно-спасательных и других неотложных работ.

Практически по всем вакансиям обозначены зарплатные предложения в размере 14,5-55 тыс. руб.

В Санкт-Петербурге открыто 24 вакансии пожарных с зарплатой 11,2-37 тыс. руб. Почти половину из них предоставил Ростовский отряд ведомственной охраны-струтурное подразделение филиала ФГП «Ведомственная охрана железнодорожного транспорта РФ». Однако зарплата пожарного здесь составляет всего 17 тыс. руб.

В Магаданской области труд пожарных оценивается в 30-34,2 тыс. руб., во Владивостоке – 30-60 тыс. руб., в Новосибирске – 13,9- 30 тыс. руб. В Саратове пожарным платят 11-14 тыс. руб, в Самаре – 14-22 тыс. руб., в Волгограде – 11,2-15 тыс. руб.

Уровень средних зарплат пожарных МЧС находится на уровне 17,5-27,5 тыс. руб.

Помимо фиксированной оплаты труда, в России существуют различные месячные надбавки:

За выслугу лет.
За категорию или класс.
За работу с документами, составляющими гос.тайну.
За особенные достижения на службе.

Кроме надбавок существует льгота в виде субсидии на постройку и покупку жилья, на медицинское и санитарно-курортное обслуживание, повышенные выплаты по страхованию.

Повышены страховые выплаты в случае получения травм или гибели при выполнении обязанностей. Если сравнивать, сколько получает спасатель в Москве и в регионах, разница будет значительной.

Если в регионах средняя заработная плата спасателя составляет 25 тыс. руб., то в Москве 60 тыс. руб.

Общая сумма заработной платы складывается из нескольких составляющих, среди которых:

должностной оклад;
региональный коэффициент (может значительно различаться в зависимости от региона осуществления трудовой деятельности);
доплата за выслугу лет, звание и некоторые другие надбавки.

Немаловажное значение имеют также условия несения службы. В случае возникновения масштабных пожаров сотрудники МЧС могут работать сверхурочно, за что также положено дополнительное вознаграждение.

Повышение зарплат пожарных в 2021 году в России

Катастрофическая ситуация вынудила руководителей по всей стране действовать решительно. Например губернатор Челябинской области Борис Дубровский обещал не дожидаясь вступления указа Президента в силу повысить зарплату за счет муниципальных средств. Так может быть везде – полномочия субъектов позволяют им самостоятельно определять заработную плату бюджетникам.
Согласно неподтвержденным слухам будет произведена двухступенчатая индексация. Это значит, что сотрудников ждет повышение зарплаты в два этапа в октябре 2021 и январе 2021. Каждый раз на 4 %, в сумме выходит 8 процентов.

Ожидаемое повышение зарплаты в мчс произойдет 1 октября 2021. С того момента зарплата госслужащих будет расти пропорционально уровню инфляции, что в 2021 году составит 4,3 % . Сотрудникам МЧС будут подымать не так сильно, как работникам образования и медицины : согласно тому же закону, индексация их зарплат происходит с опережением инфляции и составит 6,3 %.
Пожарники и группы быстрого реагирования получат приятный бонус в виде повышения компенсация за сложность и напряженность на 25%. Согласно кадровым отчетам министерств, это новшество коснется порядка 78 тыс.сотрудников; члены спасательных отрядов и мобильные инспектора получат чуть меньше – 15 % увеличения. Помимо этого есть также косвенные нововведения в работе МЧС, что также может отразиться на зарплатах сотрудников. Речь идет о структурной реформе службы МЧС, которая расширит возможность самофинансирования. В частности :

оказание коммерческих услуг по диагностике шансов возникновения ЧП
осуществление платных мероприятий по предотвращению ЧП
проведению платной образовательной работы по предотвращению возникновения пожаров
собственноручное создание проектов и их реализация

Все эти мероприятия в совокупности обеспечат устойчивый приток средств в министерство и помогут решить проблемы низких зарплат и недостатка кадров. Появился новый вид надбавки : спасателям будут оплачивать работу в выходные дни и праздники.

Исходя из данных в указе Президента от 20 июня 2021 года повышение МРОТа ожидает сотрудников пожарной безопасности : зарплату хотят довести до 24 тыс. Помимо этого, ожидаемое повышение зарплаты работников МЧС пропорционально инфляции в размере 4,3 % коснется работников всех отраслей. Отдельного слова хочется сказать о вольнонаемных. Вольнонаемные – работники государственных структур, замещающие в экстренных случаях основной штат, не несущие государственной службы и не имеющие званий. Все предыдущие увеличения зарплат их не касались, однако в этот раз произошло повышение зарплаты вольнонаемным в мчс. Гражданскому персоналу мчс сделают оплату труда на уровне вольнонаёмных.

Постановление правительства РФ привело к увеличению зарплаты линейного состава и ухудшения положения руководящих постов. Причиной изменений стало жестко неравенство – главы отделений получали в 3-4 раза больше штатных рабочих! Планируется перераспределение средств внутри министерства по званиям и планомерное улучшения положения линейных сотрудников наряду с утратой руководящих постов полномочий. Неизвестно, насколько это окажется эффективным, однако честные работяги уже рады таким известиям. Результатом уже упомянутого указа Президента от 20 июня стало отстранение от рабочих мест руководителей МЧС, подозреваемых в казнокрадстве. Это также косвенно влияет на увеличение доходов линейных рабочих.

Главные задачи МЧС таковы:

устранение последствий стихийных бедствий;
оказание помощи (в том числе и гуманитарной) пострадавшим от катастроф;
тушение пожаров;
спасение утопающих.

Год от года продолжает расти перечень успешно проведенных МЧС операций. За весь период существования министерства, его сотрудники:

ликвидировали последствия 30 000 чрезвычайных ситуаций;
спасли больше 1 500 000 человек;
около 200 раз помогали зарубежным странам, обратившимся за содействием.

В ООН не раз отмечали, что Россия смогла создать одну из наиболее эффективных и качественно обеспеченных профильных служб.

Оклады сотрудников мчс в 2021 году

Разберемся, сколько получают те или иные служащие спасательного ведомства. Наиболее высокий средний доход (в месяц) у сотрудников аппарата министерства. Неплохо зарабатывают и руководители региональных подразделений.

Зарплата главы ведомства – это без малого миллион рублей. Работник МЧС с военным званием в территориальном управлении получает в среднем 60 000. В отрядах дела обстоят чуть по хуже – заработок техника-спасателя в целом по ведомству составляет 55 000, а 45 000 начисляют пожарным.

Наименьшей зарплатой приходится довольствоваться вольнонаемным занятым в воинских формированиях – их доход редко выше 22 000. Растет он, к сожалению, медленнее, чем в целом по ведомству.

Гражданский персонал МЧС, задействованный в других подразделениях, зарабатывает лучше. Так:

диспетчер получает в среднем 40 000 руб.;
водитель – 35 000 (пожарный автомобиль).

Дознавателям также платят немного – их оклад в первый год службы равен всего 16 000 рублей.

Хотя, что такое приказ? Ведь вот в свое время целый федеральный закон «О денежном довольствии военнослужащих» предполагал обязательную индексацию денежного довольствия военнослужащих на процент инфляции за прошлый год! Даже прописывался вопрос, что индексация будет проводиться не на процент инфляции, а плюс два процента.

Работа в структурах МЧС – одна из самых опасных, но и самых необходимых в стране. Сотрудники ведомства первыми оказываются в районах стихийных бедствий, в местах техногенных катастроф и на других объектах, где произошло ЧП. МЧС заинтересовано в высококвалифицированном персонале, поэтому вопрос оплаты труда спасателей всегда находится в сфере внимания властей.

Зарплата сотрудников МЧС в 2021 году с учетом всех вышеприведенных факторов может варьироваться от 20-30 тыс. руб. в месяц (у начинающих) до 100 и более тысяч (у опытных работников и руководства). Средний заработок спасателей в 2021 году по информации представителей ведомства составит около 60 тыс. руб.

оклад;
надбавка за выслугу лет (плюс 10-40% к окладу);
коэффициент квалификации (плюс 5-40%);
компенсации за особые условия труда;
премии (ежемесячные, ежеквартальные и годовые);
надбавки за звания или особые навыки.

Совместная работа МЧС и МВД.
Проведение дополнительных учебных занятий для повышения профессионализма.
Формирование полка быстрого реагирования.
Закупка нового оборудования.
Оказание платных услуг населению.

В штате сотрудников пожарной охраны присутствуют как аттестованные, так и вольнонаемные служащие, не имеющих звание. Их заработная плата почти в два раза ниже, чем у аттестованных (прошедших специальную подготовку) пожарных. Однако, требования к несению службы практически одинаковые:

Распоряжение относится к той части сотрудников, которые служат без званий. Это те самые люди, которые лично выходят на борьбу с пылающей стихией, замещающие сотрудники, состав смен и дежурных караулов. Повышение касается и начальников частей вместе с заместителями, то есть тех людей, на чьи плечи ложится руководство в процессе тушения пожара.

В 2021 в МЧС России дождались увеличения зарплаты. Вдвое выросла зарплата у сотрудников пожарных частей в МЧС в 2021. После распоряжения президента России сумма заработной платы достигнет 24-х тысяч рублей.

Пока невозможно просчитать точную сумму зарплаты для конкретного сотрудника. В каждом случае индивидуально просчитываются и отработанные часы, и выслуга лет, и еще ряд обстоятельств. Общее только одно: сумма станет выше при любом сочетании факторов. Речь идет о повышении голого оклада без доплат. Он не окажет влияния на размер премий и других сумм.

Средняя зарплата работника МЧС в 2021 году составляет 40 000 рублей. Но это довольно условная величина, ведь оплата труда напрямую зависит от того, какие функции выполняет специалист и насколько велик риск для его жизни и здоровья.

Повышение зарплаты в МЧС в 2021 году

По состоянию на начало июля 2021 года, планируемое повышение зарплаты пожарным с 1 августа 2021 года регламентировано официальным перечнем требований Президента РФ Владимира Владимировича Путина по итогам «Прямой линии».

Ответим коротко: да, будет.Инициатива была введена после прошедшей прямой линии с Владимиром Путином. Исчерпывающее описание законопроекта есть здесь. Первый пункт под буквой “г” гласит, что МРОТ сотрудников пожарной службы МЧС будет доведена до 24 тыс. руб. в 2021 году. Сроки выполнения указа до 1 августа 2021 года. В соответствии с принятым законом об индексации зарплат у госслужащих она будет увеличиваться на 4,3% каждый год. ради справедливости хочется отметить, что фактически доходы спасателей не растут: увеличение количества денег равняется их обесцениванию. Министерство финансов будет выделять порядка 8900 тысяч рублей для этих целей.

У доблестных спасателей появляется повод для радости. Повышение зарплаты сотрудникам МЧС в 2021 году стало обсуждаемым событием в профессиональных кругах. Поговорим когда, кому и насколько поднимут зарплату в МЧС и обсудим последние новости.

Власти прекрасно понимают, что сотрудникам МЧС необходимо повысить заработные платы. Но самым главным вопросом является наличие денежных средств в государственном бюджете на проведение данной процедуры. Самым реальным повышением окладов в этом ведомстве может быть только проведение индексации. Увеличение произойдет на процент инфляции. В 2021 году индексация заработных плат Министерства по чрезвычайным ситуациям будет проводиться в полном объеме. Показатель составит 4,5%. Ощутимого повышения не произойдет, но рост цен все же скроет. В 2021 году на территории Российской Федерации будет проводиться Чемпионат Мира по футболу. Задача сотрудников МЧС — выполнение функций по обеспечению безопасности каждого человека. Если же возникнет нехватка сотрудников, то выполнение возложенных функций будет невозможным. Из этого следует, что сокращений, скорее всего, не будет, так как, по словам ведомства, штат сотрудников будет доукомплектовываться.

проверка состояния лыжных трасс;
проведение аварийно-спасательных работ;
поиск пострадавших;
оказание первой медицинской помощи;
проведение профилактических мер для предотвращения аварий и стихийных бедствий.

Разница кроется не только в названии, но и в подходе к материальному обеспечению, подчинению и социальному обслуживанию. Как водится, у госслужащих оно несколько лучше. Да и их оклады и надбавки регулирует отдельное законодательство. Поскольку зарплаты чиновников и военных подчиняются специфическим правилам, мы остановимся подробнее на том, какое увеличение окладов бюджетникам в 2021 году было предусмотрено для так называемых «других категорий» и какое будет повышение зарплаты бюджетникам в 2021 году в России (последние новости).

Организованный новым руководством МЧС масштабный внутренний аудит показал, что неверные управленческие решения прежнего руководства привели к разрушению когда-то отлично и бесперебойно работающей системы материально-технического снабжения. В результате дефицит техники и специального оборудования даёт впечатляющую цифру – более 90 процентов.

Приводим среднюю величину, на которую сегодня претендуют уполномоченные граждане. 42 тыс. единиц национальных дензнаков России – ставка работника МЧС.

Среди прочих требований: совершеннолетний возраст, хорошее состояние здоровья, устойчивая психика. Высшее образование требуется далеко не всегда, это зависит от должности, на которую претендует соискатель. Как правило, среди пожарных и рядовых специалистов спасательных бригад в основном трудятся люди со средним образованием.

Министр отметил, что вынужденное сокращение расходов обусловлено необходимостью сбалансировать бюджет на фоне уменьшения объема поступлений. Только путем реализации такой непопулярной меры удастся сократить бюджетный дефицит и обеспечить своевременное финансирование других социальных статей.

В рамках второго этапа до конца года подлежат ликвидации 578 учреждений МЧС России: часть пожарно-спасательных подразделений, ЦУКСов, центров ГИМС, ЦМТО. Параллельно до конца года будут завершены все организационные моменты.

Принимают на работу в ведомство, как правило, на конкурсной основе. Специфика работы такова, что, кроме диплома, важную роль будут играть справки о полученных раньше наградах, грамоты со спортивных соревнований, характеристики с прежних мест работы.

Но это довольно условная величина, ведь оплата труда напрямую зависит от того, какие функции выполняет специалист и насколько велик риск для его жизни и здоровья.

Эта группа людей получает ежемесячное денежное довольствие из федерального бюджета. То есть в каждом регионе он получает аналогичную зарплату, что по всей стране. Благодаря дополнительным местным постановлениям, некоторые получают доход несколько выше, чем остальные. Выплата осуществляется из местного фонда.

Актуальные известия не сулят благонадёжных перспектив для представителей рассматриваемой области государства. Ведь казна не славится избытком финансовых средств. Следовательно, сколь-нибудь серьёзные добавки – это не то, на что ныне стоит рассчитывать подчинённым.

Министерство подчиняется непосредственно Правительству страны и финансируется исключительно из средств федерального бюджета.

Сотрудник МЧС — одна из самых благородных профессий в РФ. Карьеристов здесь очень мало. Сотрудники Министерства по чрезвычайным ситуациям идут на эту работу не из-за больших денег, а по призванию. Но эти люди постоянно рискуют своей жизнью и спасают чужие, поэтому тем, кто решил связать судьбу с этой профессией, стоит знать, какова зарплата сотрудников МЧС и какие льготы им полагаются.

Спасатели повсеместно приходят на помощь попавшим в беду россиянам – от бытовой неурядицы (случайно закрывшаяся входная дверь) до тяжёлых и экстремальных бедствий (пожары, землетрясения, наводнения, ураганы, прочие стихийные катаклизмы, рухнувшие здания, крупные ДТП и другие катастрофы).

Около года назад руководитель министерства Владимир Пучков попросил руководство страны о повышении окладов для своих служащих. При этом он заметил, что прежде всего повысить зарплаты нужно таким категориям специалистов, как пожарные и спасатели.

Возможно, для этого понадобится даже преобразование самой сути Министерства вплоть до его интеграции в состав министерств Обороны и Внутренних Дел.

В настоящее время МЧС – достаточно богатое ведомство. Например, его авиационному парку сейчас может позавидовать даже МВД. В Министерстве есть, как это ни странно, собственная крупнейшая коммерческая компания «ЭМЕРКОМ».

В России этот показатель определяется в национальной валюте – рублях, каждый месяц Министерством финансов.

Таким образом, чиновники получат свои надбавки, но только через несколько лет. Впрочем, это только планируемое увеличение. Если ситуация в экономике не улучшится, правительство может снова заморозить индексацию или пересмотреть ее размер.

Да и в принципе то, что люди, ежедневно спасающие человеческие жизни, получают столь слабое государственное обеспечение, нельзя назвать справедливым. Также необходимо сделать так, чтобы опытные сотрудники оставались в структуре и не уходили, к примеру, во вневедомственную охрану.

К зимним праздникам таким категориям работников полагается премия. По предварительной информации, минимальная сумма составит около 20 тыс., а максимальная – 50 тыс. рублей.

Какие зарплаты получают в МЧС в 2021 году

Прибавку к зарплате 1 октября также получили работники школ, которые выполняют функциональные обязанности классных руководителей. Ежемесячно им будет выплачиваться доплата в 5 тыс. руб.

Помимо этого, планируется существенно уменьшить штат гражданских подразделений — их сократят на 15 %. Сам процесс оптимизации планируется провести до конца 2021 года. По общим подсчетам, под сокращение попадет около 2 000 сотрудников ведомства.

С 1 января, уже правда прошедшего, 2017 года в МЧС была введена новая система, как здесь принято называть, денежного довольствия; новая — для данного ведомства, но уже год функционирующая в МВД. Принципы работы этой системы оплаты труда мы подробно рассматривали, рассчитывая зарплату полицейских, это должностной оклад сотрудника и оклад за специальное звание плюс 8 надбавок:

за стаж службы или выслуга лет;
за особые условия службы, включая надбавку за работу со средствами так называемой индивидуальной защиты органов дыхания;
конечно же за работу со сведениями (стоит обратить особое внимание), составляющими так называемую государственную тайну;
за выполнение задач, связанных с повышенной опасностью и риском (куда без этого?) для жизни и, соответственно, здоровья;
за особые достижения в службе;
выплаты поощрительного характера (премии);
за классную квалификацию;
районные повышающие коэффициенты.

Согласно ведомственному акту №868, к гражданским государственным служащим относятся противопожарные службы и военнослужащие спасательных воинских формирований.

Приказ главы ведомства Евгения Зиничева, который опубликован на федеральном портале, гласит, что в России планируется введение отличительных знаков и погон для федеральных гражданских служащих в системе министерства.

В планах руководства страны провести перерасчет окладов на величину прогнозируемой инфляции, которая ожидается в пределах 4.3%. Это значит, что для расчета будущей зарплаты работника службы МЧС в 2021 году, необходимо фиксированную ставку умножить на коэффициент 0.043, а затем добавить положенные надбавки. В результате доплат, полученное значение жалованья для служащих может существенно отличаться.

Среднемесячная оплата труда сотрудников Министерства отличается в зависимости от региона. Это обусловлено уровнем дохода города. Например, бюджет Москвы и городов Московской области различаются и в связи с этим составляется средняя сумма оплаты.

Также различия в окладах зависят от вида службы — гражданской или военной.

Военная служба заключается в предоставлении профессиональной деятельности граждан на воинских должностях:

вооружённые силы;
воинские формирования;
органы по обеспечению безопасности и обороны государства.

Главные отличия гражданской службы от военной, что влияет на то, сколько зарабатывают в МЧС:

Военная	Гражданская
Наличие особого правового устава служащих.	Устава нет.
Строгое регулирование административным правом.	Деятельность регулируется не так строго.
Обязательное поддержание боевой готовности.	Поддержание физической готовности.
Особая система воинских званий.	Система званий не воинская.
Право на ношение и применение оружия.	Оружие по окончании службы сдаётся.

Средняя заработная плата сотрудников МЧС по стране составляет 45 000 рублей. Если работники данной сферы деятельности смогут освоить еще и смежные специальности, то надбавка к окладу составит 20%. Максимальная прибавка предусматривается только для работников боевых подразделений, так как их работа одна из самых важных. Кроме того, будет проведена индексация зарплат. Данной категории сотрудников будет отдельное повышение окладной части.

Формирование дохода работников происходит с учетом следующих составляющих:

Оклад по званию
Фиксированная ставка
Дополнительные добавки.

Фиксированная ставка и оклад по званию являются размерами, которые не зависят от внешних факторов. Отличия могут происходить в зависимости от региона проживания и работы сотрудника МЧС. Самым главным фактором из данного списка является вредная и опасная работа для здоровья. Надбавка в этом случае выплачивается в размере рабочего оклада.

Зарплата сотрудников МЧС в 2021

Специалистам МЧС доплачивают за:

выслугу лет и стаж;
исполнение служебного долга в ситуации, опасной для жизни и здоровья (+100%);
личные достижения в процессе службы;
получение дополнительного образования и повышение квалификационного уровня (+20%);
работу в сложных геоклиматических условиях;
сохранение гостайны;
юридическое образование.

Также министерство оплачивает переезд в другой населённый пункт в связи со сменой места работы.

Примечание 4.

Отдельная категория доплат – за научные звания. Кандидат наук получает дополнительно 3 000, доктор наук – 5 000, научный сотрудник и доцент – по 10%, профессор – 20%.

Служба в Министерстве гражданской обороны имеет специфические условия и должностные обязанности, связанные с повышенным риском для здоровья и жизни. Ввиду этого работники по закону имеют право на досрочный выход на пенсию. Сотрудники в погонах получают пенсионное денежное обеспечение специального вида — военную пенсию.

Наёмные работники министерства, которые являются гражданскими лицами, получают страховую пенсию.

Согласно закону «О начислении выслуги лет», подсчёт трудового стажа включает в себя следующие показатели:

обучение в высших и средних профессиональных заведениях сроком до 5 лет;
военная служба в армии;
работа на территории с осложнёнными погодными условиями.

Также в Федеральном законе от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» говорится, что лицам, проработавшим более 15 лет в качестве спасателей, назначается достижение пенсионного возраста в 40 лет.

Сумма пенсии подсчитывается с учётом размера зарплаты и надбавок, предусмотренных для определённых должностей. После чего полученный показатель умножается на процент индексации на текущий год.

Согласно Федеральному закону РФ от 11 декабря 2021 года № 460-Ф3, при вычислении пенсионного пособия с 1 октября 2021 года его размер составит 73,68% денежного довольствия в последний день службы.

Поступление на службу требует, в первую очередь, наличия специального образования и хорошей физической, а также специальной подготовки. Проводится тщательное медицинское обследование, на основании которого выносится вердикт о готовности или неготовности к труду и обороне. Лица, имеющие ограниченные физические возможности, не могут нести службу по состоянию здоровья.

МЧС Российской Федерации предусматривает 3 вида государственной службы:

государственная;
военная;
федеральная.

На официальном сайте МЧС России можно найти более подробную информацию относительно трудоустройства на службу. Условия приёма на работу регулируются определённым сводом законов.

При трудоустройстве на федеральную противопожарную службу в средний и старший начальствующий состав необходимо наличие диплома о высшем образовании в профессиональном учебном заведении. Для рядового и младшего состава наличие высшего образования не обязательно.

При прохождении военной службы в территориальных органах на воинских должностях и в спасательном формировании обязательное условие — профессиональное образование высшей категории. Если необходима срочная военная служба по призыву, следует обратиться в военный комиссариат, который специализируется на данных вопросах.

Государственная гражданская служба подразумевает наличие вакантных мест в центральном аппарате, устройство на которые происходит по конкурсу.

К сожалению, для повышения эффективности работы без большого увеличения расходной части бюджета необходимо произвести оптимизацию кадров, что повлечет за собой некоторое сокращение штата МЧС. Как и во многих других государственных службах, сокращение в первую очередь затронет руководящий состав — его планируется уменьшить примерно на 10 %. На столько же планируется уменьшить штат надзорных подразделений. Помимо этого, планируется существенно уменьшить штат гражданских подразделений — их сократят на 15 %. Сам процесс оптимизации планируется провести до конца 2021 года. По общим подсчетам, под сокращение попадет около 2 000 сотрудников ведомства.

Главный вопрос, который мучает многих аналитиков, заключается в том, не понизят ли подобные преобразования эффективность работы ведомства ниже действующего уровня. Даже при условии, что под сокращение не попадет «боевая» часть МЧС и его пожарная служба, уменьшение руководящего аппарата может снизить организованность службы в целом, а это, в свою очередь, приведет к увеличению времени реагирования на вызовы, понижению оперативности работы в целом. А ведь специфика работы МЧС подразумевает то, что от эффективности его работы зависят человеческие жизни. Поэтому крайне важно в процессе реформирования оставить ведомство единым.

Нельзя не отметить того, что заработные платы сотрудников ведомства не оставались совсем без повышения. Все это происходило за счёт того, что руководители подразделений, которые прекрасно осознают весь труд работы собственных подчинённых, старались изыскать финансовые средства для того, чтобы премировать своих сотрудников.

По большей части, относительно неплохие зарплаты формировались в это время только за счёт премий и всевозможных надбавок, но считать такой способ просчета заработных плат основным, по законодательству, конечно, нельзя.

В конце 2018 года власти приняли решение провести разовую индексацию доходов сотрудников МЧС. Тогда их зарплаты выросли на уровень инфляции – примерно на 4 %. Естественно, принципы формирования заработной платы никто не пересматривал, то есть реформа не была произведена, поэтому назвать какое повышение существенным не получилось.

Основной оклад сотрудников ведомства очень низкий, без всяких доплат и надбавок, а проиндексировался именно оклад, поэтому особенного повышения никто практически не заметил.

Не так давно пост главы Министерства чрезвычайных ситуаций занял Евгений Зинченко. Он очень активно взялся решать проблему недостаточного уровня доходов сотрудников. И глава ведомства предлагает действовать в двух направлениях:

найти законные возможности увеличения зарплаты работникам МЧС – использовать премии, надбавки за внеурочную деятельность, надбавки за работу в опасных условиях и так далее, найти средства для увеличения размеров оклада;
сократить численность сотрудников настолько, насколько это возможно.

На прямой линии с президентом Российской Федерации обсуждался вопрос о том, что командир отряда МЧС зарабатывает 16 000 рублей в месяц. На этой же Линии Владимир Путин пообещал, что рост заработных Плат для сотрудников ведомства МЧС вырастет в два раза – до 32 000 рублей в месяц.

Путин сделал акцент на том, что представители ведомства получает неплохие зарплаты, но только если у них на плечах находятся погоны. Гражданский служащий зарабатывает на порядок меньше. Речь президента касается именно гражданских сотрудников, и это очень хорошая новость, потому что параллельно с этим увеличиваются выплаты и для тех, кто имеет воинское звание, значит ставка работника МЧС в РФ будет меняться.

Единственным доступным методом увеличения заработной платы на данный момент является индексация выплат. На 2021 год, однако, по предварительным данным она запланирована на уровень 6,8 процентов однако стоит помнить о том, что индексированию подвергаются только оклады.

Производится процедура обычно в октябре, но параллельно к зарплате прибавляются ещё и стимулирующие выплаты, которые составляют большую часть заработка. Ориентировочно индексация заработных плат МЧС в 2021 году в России запланирована на октябрь, и дополнительных новостей по поводу того, что планируется выделить и ещё какие-то средства из бюджета на реализацию, как минимум, того, о чем сказал Владимир Путин на прямой линии, пока нет.

Компенсации, надбавки да внеурочную деятельность и опасную работу не дают сотрудникам МЧС достаточного уровня финансового довольствия. Соответственно, проблему нужно решать на уровне официальных окладов, потому что только так можно улучшить работу ведомства и предотвратить текучку кадров. Если зарплаты будут низкие, то избежать текучки просто не получится.

Естественно, нельзя игнорировать тему того, будет ли сокращение работников МЧС в 2021 году, в особенности на фоне того, что не так давно пресса обсуждала новости о реорганизации структуры МЧС.

В рамках реорганизации на 1 января 2020 года планировалась ликвидация пяти сотен учреждений, среди которых выделялись даже спасательные подразделения и центры управления кризисными ситуациями. Однако о сокращениях власти не говорили. Обсуждалась возможность перевода сотрудников на другие должности, при этом и сегодня оговаривается тот факт, что во время перевода сотрудники получают компенсации и гарантии, которые установлены Трудовым кодексом Российской Федерации и зафиксированы соответствующим договором.

Существует план масштабной реорганизации МЧС, по которому предстоит значительное сокращение руководства ведомства – до 10%. Дополнительная индексация зарплат должна сделать службу более привлекательной для молодых специалистов.

Часть технического персонала переведут в гражданские подразделения. Количество гражданских служащих сократится на 15%. Кроме индексации, планируется повысить зарплату на 5,5%, а в отдельных боевых частях от 6 до 15%.

В бюджетных организациях индексация — явление само собой разумеющееся. Зарплата ежегодно подрастает на уровень инфляции. Бывает, что прибавка выходит и больше.

— Что касается коммерческих организаций, то здесь всё-таки стоит руководствоваться локальными нормативами и уставом конкретно взятой компании. Во-первых, процесс индексации происходит не всегда непосредственно с 1 февраля. Зачастую зарплату повышают до конца первого квартала текущего года, и это нормальная практика. Во-вторых, в нынешних экономических условиях позволить себе даже пятипроцентную прибавку для каждого сотрудника могут далеко не все компании, — говорит Павел Уткин.

По его мнению, это чревато уводом зарплатного фонда в тень и новым витком перехода в серую бухгалтерию. Поэтому маловероятно, что все 100% предприятий, особенно коммерческих, в обязательном порядке поднимут зарплату сотрудникам. Но в следующем году, считает юрист, за этим могут очень пристально следить и Роструд, и ФНС.

Гражданский персонал МЧС, задействованный в других подразделениях, зарабатывает лучше. Так:

диспетчер получает в среднем 40 000 руб.;
водитель – 35 000 (пожарный автомобиль).

Дознавателям также платят немного – их оклад в первый год службы равен всего 16 000 рублей.

То, что повышение стало необходимостью, понимают все работники МЧС. О какой именно прибавке к зарплате может идти речь – вот что их волнует в 2021 году.

Государственный бюджет страны не содержит никаких сведений о намерении властей существенно повысить заработки спасателей. Размер ожидаемой прибавки окажется достаточно скромным – с начала октября сотрудникам МЧС светит лишь индексация на величину инфляции, которая, по оценкам Центробанка, составит 4,3 процента. Повышение коснется только окладов.

Сотрудники, в том числе, спасатели и пожарные МЧС России уже сейчас интересуются, дадут ли им премии к Дню спасателя 27 декабря 2020 года, когда Министерству РФ по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий исполняется 30 лет или к Новому 2021 году. О том, что сказал Президент РФ В.В.Путин касательно реформирования и оптимизации силовых ведомств Российской Федерации, зарплатах и поощрениях сотрудников органов правопорядка и безопасности в 2020-2021 году.

Как сообщает официальный интернет портал правовой информации, Правительство Российской Федерации уже вводит в 2020 году премиальные стимулирующие выплаты сотрудникам МЧС России, которые оказывают первичную медико-санитарную и специализированную помощь пациентам с подтвержденным диагнозом COVID-19 и людям из группы риска заражения инфекцией. Также выплаты полагаются сотрудникам, осуществляющим профилактические мероприятия по сдерживанию распространения вируса. Ранее ведомству было выделено более 3,5 млрд рублей на возведение двух временных госпиталей под прием профильных пациентов.

Основанием для поощрения сотрудников МЧС является Постановление Правительства Российской Федерации от 23.09.2020 № 1525 «Об установлении в 2020 году выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку медицинским работникам, военнослужащим спасательных воинских формирований, сотрудникам и работникам федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы и работникам Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий, оказывающим медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция, и лицам из групп риска заражения новой коронавирусной инфекцией, а также осуществляющим санитарно-эпидемические (профилактические) мероприятия и мероприятия по их обеспечению в рамках деятельности по противодействию распространению новой коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации».

На премии сотрудникам МЧС за участие в лечении больных COVID-19 уже выделено 146,8 млн рублей. Размер доплаты сотруднику высчитывается в процентах от среднемесячного дохода от трудовой деятельности в регионе за 9 месяцев 2019 года, в зависимости от должности и типа помощи, от 20 до 100%. Выплаты могут получить медицинские и иные работники, работавшие с пациентами инфекционного профиля с апреля 2020 года.

В системе МЧС России находится около 2 тысяч медработников, три лечебных медорганзации – Всероссийский центр экстренной и радиационной медицины им. А.М. Никифорова, 72 центральная поликлиника, Северо-Кавказский специализированный реабилитационный центр, и одно оздоровительное учреждение – пансионат «Солнечный».

С начала пандемии МЧС развернуло временные полевые госпитали, принимающие также пациентов с COVID-19, в Мурманской области и Республики Саха (Якутия). Одновременно ведомство проводило специальную санитарную обработку лечебных и образовательных учреждений, дорог, транспорта.

МЧС получило средства на возведение временных инфекционных госпиталей. На строительство полевого госпиталя на 700 коек в Мурманской области было потрачено почти 1 млрд рублей – штатная численность медцентра на начало июня составлял 110 человек, их них 94 – медицинские работники.

В августе для подготовки к росту заболеваемости COVID-19 в Ивановской области правительство выделило МЧС из резервного фонда 2,57 млрд рублей на строительство быстровозводимого госпиталя на 360 коек, предназначенного для приема пациентов с коронавирусной инфекцией.

Сейчас специальные выплаты за участие в борьбе с COVID-19 получают сотрудники Минздрава, Роспотребнадзора, Росздравнадзора, ФМБА, Минобрнауки, Минобороны, Минтруда, Минэкономразвития, МВД, Росгвардии, ФСБ и ФСИН, а также работники региональных медучреждений.

Система «президентских» фиксированных премий по правительственному постановлению №484 от 2 апреля 2020 года действует до конца сентября 2020 года. По словам вице-премьера РФ Татьяны Голиковой, вопрос продления выплат в четвертом квартале 2020 года будет обсуждаться исходя из ситуации с заболеваемостью.

Уровень доходов сотрудника МЧС зависит от занимаемой им должности и состоит из нескольких частей:

Базовый оклад – его размеры заметно отличаются в различных регионах.
Надбавка за выслугу лет – начисляется тем, кто проработал в МЧС 2 года и более. Может составлять 10% от оклада у тех, кто имеет стаж от 5 лет и до 40% при стаже от 25 лет.
Выплаты за квалификационную категорию – в МЧС действует внутренняя система квалификационных званий, от специалиста III класса, до мастера (высшее квалификационное звание). Эти выплаты составляют от 5-20% оклада у специалистов I-III класса, до 40% у мастеров.
Компенсации и надбавки за особые условия труда – связаны с повышенными рисками для жизни и здоровья, работой в особых климатических условиях, повышенной интенсивностью труда.
Премии и поощрения – ежегодные, ежеквартальные и ежемесячные вознаграждения за добросовестное выполнение служебных обязанностей, особо важные и сложные поручения. Единовременные выплаты предусмотрены при награждении знаками отличия и объявлении благодарности.
Компенсация переработок – работа сверх установленного графика, в ночные смены, праздничные и выходные дни оплачивается по повышенному тарифу.

Кроме того, на размер заработной платы влияет наличие или отсутствие званий. Зарплата вольнонаемных работников МЧС России, как правило, ниже, чем у их коллег, носящих воинские или специальные звания. Им положено меньше льгот и привилегий, даже если они занимают аналогичную должность.

За присвоенные специальные звания сотрудникам МЧС полагается надбавка, размер которой устанавливается правительством и не зависит от региона. Так, зарплата лейтенанта будет на 10 тысяч рублей превышать зарплату гражданского служащего, а рядового – на 5 тысяч рублей.

Рассматривая общие принципы формирования итоговой заработной платы для сотрудников МЧС, прежде всего стоит учитывать, что работник может занимать определенный пост в одном из подразделений:

Центральный аэромобильный отряд. Работающие в нем выполняют спасательные работы и проводят поиск людей.
. Его сотрудники проходят специальную подготовку и благодаря своим знаниям и умениям отвечают за спасение граждан при возникновении различного рода чрезвычайных ситуаций.
Вертолетный и авиационный отряд. Работающие в нем выполняют широкий перечень функций. Это может быть эвакуация сотрудников, транспортировка различного рода грузов, доставка мобильных частей на необходимую местность.
Пожарные службы. В отличие от подразделений другого характера они в обязательном порядке входят в каждое региональное подразделение МЧС, поскольку борьба с огнем требует быстрого реагирования и близлежащие объекты должны находиться в определенной зоне, куда пожарная машина сможет приехать за достаточно короткий отрезок времени.
Подразделения специального назначения. Они проводят мониторинг объектов, которые имеют присвоенный уровень повышенной опасности. Контролю подвергается санитарное состояние объекта, источники поставляемого сырья, а также качество поступающих продуктов питания.

Наряду с ними, в структуре трудятся и гражданские лица, которые относятся к вольнонаемным. Поскольку их работа считается обычной гражданской службой, привилегий и льгот у них нет.

Оклад у них меньше, чем у людей, находящихся непосредственно в штате (как правило, это 10 000–12 000 рублей), права на большинство надбавок они тоже не имеют.