Средняя зарплата по России 2021

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Средняя зарплата по России 2021». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.

Содержание

1. Средняя зарплата в России в 2021 году от Росстата

2. Реальные зарплаты россиян выросли

3. Cредняя зарплата по регионам России и в других странах мира в 2021 году

4. Как изменились прожиточный минимум и средняя зарплата в регионах в 2021 году

5. Средняя зарплата в России в 2018 году

6. Росстат впервые рассчитал зарплату среднестатистического работника

7. Before you continue to YouTube

Официальный показатель «среднемесячной начисленной заработной платы наемных работников в организациях, у индивидуальных предпринимателей и физических лиц» рассчитывается один раз в год по России и субъектам РФ. Промежуточные отчеты публикуются за каждый месяц и квартал. Обращаем внимание, что сведения не учитывают неофициальные зарплаты «в конвертах», так как они не фигурируют в отчетности работодателей.

Средняя зарплата в России в 2021 году от Росстата

Базовая информация о средней зарплате по регионам впоследствии обобщается для статистики по России. Сведения о зарплатах по каждому субъекту РФ публикуют региональные подразделения Росстата.

Расшифровка средней зарплаты делается по отдельным категориям работников социальной сферы, науки, здравоохранения, других отраслей. Также отдельная статистика ведется по работникам ИП, юридических и физических лиц, бюджетных организаций.

В большинстве случаев статистика по средней зарплате используется в информационно-справочных целях. Она косвенно влияет на принятие решений о дополнительных мерах поддержки, об индексации зарплат бюджетникам, о введении мер поддержки.

Единственным случаем, когда данные о средней зарплате будут применяться официально, является взыскание алиментов. Если у родителя нет постоянного места работы и стабильного источника доходов, с него могут взыскать задолженность за последние 3 года по показателю средней зарплаты по региону или стране.

До этого прожиточный минимум власти региона определяли по стоимости потребительской корзины. Однако такой подход исключал другие повседневные расходы гражданина на одежду, лекарства, ЖКХ, проезд и другое. Теперь же прожиточный минимум привязан к медианному доходу. Это сумма, согласно которой часть граждан получает заработную плату ниже, а часть выше.

Можете поспрашивать, получают ли ваши знакомые среднестатистическую зарплату в 43 тысячи (38 тысяч рублей на руки, как мы помним, чтобы не было разночтений по учету НДФЛ). А можете и не утруждать себя, за вас в 2018 году большой опрос уже провел Фонд Борьбы с коррупцией, выяснив, что большинство россиян реально получает на руки суммы от 15 до 25 тысяч рублей в месяц.

Статистика далека от реальности, потому что:

Зарплаты принимаются в учет только официальные и по данным крупных компаний (а поскольку десятки миллиардов рублей проходят в «тени», Росстат никак не может их учесть).

Д ля расчетов берется сумма до вычета налогов. А это 13%, то есть из среднестатистических 44 тысяч вы получите уже 38 280 рублей.

Зарплаты сильно отличаются в зависимости от региона и города. Кассир в «Пятерочке» в Москве будет получать больше, чем кассир в «Пятерочке» в Смоленске.

Зарплаты сильно отличаются в зависимости от компании. Инженер в Газпроме будет получать больше, чем инженер в полумертвом НИИ в этом же городе.

Зарплаты сильно отличаются в зависимости от специальности. Наверное, самый главный фактор. Если взять зарплату чиновника в Питере (условные 100 тысяч рублей), зарплату сварщика в Санкт-Петербурге (условные 70 тысяч), зарплату кассира в Белгороде (условные 17 тысяч), зарплату ночного сторожа (условные 10 тысяч) — получаем, что в среднем они имеют (100 + 70 + 17 + 10) / 4 = 49 тысяч рублей. Но по факту это в 2 раза меньше, чем реально получает депутат, и почти в 5 раз больше, чем получает сторож.

Поэтому средняя зарплата по стране никогда не будет отображать реальных цифр для широкого слоя населения.

Д анные Росстата более-менее реальны только для крупных региональных центров. 40-45 тысяч вполне реально получать и в Тюмени, и в Новосибирске, и в Ростове, и в Екатеринбурге, и в Казани, и в прочих миллионниках, а также на Севере.

Справедливости ради: такие зарплаты даже в миллионниках вряд ли есть у всех. Скорее всего — это либо доход у востребованных специальностей, либо доход у людей, которые 3-5+ лет работают в одном месте, и ценятся руководством, либо просто работают в нескольких местах и берут подработки. Но такие деньги на практике все равно реально получать — это не фантастика.

А вот для маленьких городов (условно — меньше 100-150 тысяч) даже 40 тысяч уже являются сложнодостижимой суммой. В таких населенных пунктах средние зарплаты могут находиться на уровне «минималки» ( данные по МРОТ 2017-2018 тут ) , или ненамного ее превышать.

Чтобы понять, насколько неточна сумма, подсчитанная Росстатом – рассмотрим разделение граждан по уровню дохода и социальному статусу:

Безработные — около 5.2% (данные за 2018), или около 4 млн граждан. Эти люди или не получают ничего вообще, или получают пособие (до 8 тысяч рублей). А может быть и наоборот — среди них есть миллионеры, которые не афишируют свой доход и получают его неофициально.

Получают «минималку» или около нее — 4.9 млн граждан (данные за 2017).

Средний класс — около 7-8% (достаток около 50 тысяч рублей, есть квартира (своя или в кредит), есть возможность купить машину (свою или в кредит). Подробнее про средний класс в РФ можно почитать по ссылке.

Имеют зарплату больше 100 тысяч — 4.1%, или около 5.9 млн граждан (данные за конец 2017).

Получается, что официально зарплату выше 50 тысяч имеют всего 11-12% россиян. Правда, это не означает, что у остальных реальные доходы ниже. Они могут получать всю или часть зарплаты в конверте, и иметь не меньше, а то и больше этого.

Ниже составим таблицы средних зарплат для разных отраслей.

Если возле какой-то профессии стоит «+», значит, максимальный порог заработка сильно зависит от условий. Например, у водителей — от маршрута, у парикмахера — от статуса салона и загрузки по клиентам. У некоторых из таких профессий твердого оклада вообще нет, или он очень маленький, а основной доход — это % от заказов.

Если с названия профессии идет ссылка — по ней можно почитать подробнее про эту специальность и доходы в ней.

Cpeдняя зapплaтa poccийcкoгo вoeннoгo oкoлo 30 000 ₽, oднaкo этa цифpa xapaктepизyeт тoлькo ocнoвнyю чacть дoxoдa. Бoльшyю чacть зapплaты вoeннocлyжaщиx cocтaвляют нaдбaвки зa звaниe, выcлyгy лeт, ycлoвия пpoxoждeния cлyжбы. Нaпpимep:

💸 ecли paбoтa coтpyдникa cвязaнa c pиcкoм для жизни, eмy дoплaчивaют 100% бaзoвoгo жaлoвaния;

💸 зa yдaлeннocть мecтa cлyжбы — дo 100% (в Aнaдыpe);

💸 зa ocoбыe зacлyги — дo 100%;

💸 зa ceкpeтнocть — 65%;

💸 зa квaлификaцию — 30%;

💸 пpeмиaльныe зa oтличнyю cлyжбy — дo 25%

Boeнныe пoлyчaют кoмпeнcaцию зa нaйм жилья и yчacтвyют в гocyдapcтвeннoй пpoгpaммe oбecпeчeния жильeм нa льгoтныx ycлoвияx — вoeннoй ипoтeкe. Пoэтoмy пoкaзaтeли зapaбoтнoй плaты мoгyт cильнo вapьиpoвaтьcя oт cpeднeгo пoкaзaтeля 30 000 ₽ дo 70 000 ₽ y coтpyдникa co cтaжeм бoлee 25 лeт в cлoжныx ycлoвияx.

Дoxoды нaceлeния paзличaютcя в зaвиcимocти oт peгиoнa. B кpyпныx интeнcивнo paзвивaющиxcя гopoдax мнoгo вaкaнcий и вышe дoxoды, чeм в yдaлeнныx нaceлeнныx пyнктax. B ceвepныx peгиoнax, гдe тoвapы и ycлyги cтoят дopoжe, cpeдниe зapплaты тaкжe вышe cpeднecтaтиcтичecкиx пo cтpaнe.

Cpeдняя зapплaтa пo Poccтaтy пo peгиoнaм Poccии в 2018

Кaк пoкaзывaeт пpeдыдyщaя тaблицa, caмyю выcoкyю oплaтy тpyдa пpeдлaгaют в Дaльнeвocтoчнoм и Ямaлo-Нeнeцкoм aвтoнoмныx oкpyгax, в Tюмeнcкoй, Лeнигpaдcкoй oблacтяx и cтoлицe. Toп-10 poccийcкиx гopoдoв c caмыми выcoкими cpeдними зapaбoтными плaтaми выглядит тaк:

№	Гopoд	3apплaтa ₽ в мecяц	Oбocнoвaниe выcoкиx дoxoдoв
1	Caлexapд	90 540	Bыcoкaя cтoимocть пpoдyктoв, мecтopoждeния гaзa, нeфти.
2	Южнo- Caxaлинcк	81 700	Bыcoкиe пoкaзaтeли вaлoвoгo гoдoвoгo пpoдyктa зa cчeт paзвития пpeдпpиятий пищeвoй пpoмышлeннocти и энepгeтики.
3	Maгaдaн	75 600	Лидep в гopнoдoбывaющeй пpoмышлeннocти и мaшинocтpoeнии.
4	Cypгyт	72 260	Нaличиe кpyпныx нeфтeгaзoвыx, энepгeтичecкиx и лecoзaгoтoвитeльныx кoмпaний.
5	Mocквa	80 999	Экoнoмичecкий цeнтp cтpaны.
6	Xaнты- Maнcийcк	66 550	Цeнтp нeфтянoгo кpaя.
7	Нижнeвapтoвcк	62 320	Цeнтp пo дoбычe пoлeзныx иcкoпaeмыx, пepepaбoтки нeфти, энepгeтики.
8	Mypмaнcк	58 380	Paзвитиe pыбoлoвнoй, тpaнcпopтнoй, cyдopeмoнтнoй oтpacли, мeтaллooбpaбoтки и пищeвoй пpoмышлeннocти.
9	Tюмeнь	51 560	Кpyпнeйшиe пpeдпpиятия пo дoбычe нeфти и гaзa.
10	Aнгapcк	42 270	Кpyпныe пpeдпpиятия нeфтeпepepaбoтки, cтpoитeльнoй oтpacли, xимичecкoй, aтoмнoй пpoмышлeннocти.

Ближe вceгo к cpeднecтaтиcтичecкoй зapплaтe дoxoды житeлeй Кpacнoдapa, Кaлинингpaдa, Caмapы, Кpacнoяpcкa, Xaбapoвcкa, Иpкyтcкa. Нижe cpeднeгo — пopядкa 25 000 ₽ — пoлyчaют в Pocтoвe, Нижнeм Нoвгopoдe, Capaтoвe, Чeлябинcкe. B pядe гopoдoв, тaкиx кaк Ивaнoвo, Tвepь, Taмбoв, Opeл, cpeдняя зapплaтa нe дoтягивaeт дaжe дo 20-21 тыcяч pyблeй в мecяц

Изyчив cpeдниe пoкaзaтeли дoxoдa в Poccии, cpaвним иx c aнaлoгичными пoкaзaтeлями в дpyгиx ближaйшиx cтpaнax:

🔸 Poccия — 640$ или 565€

🔸 Бoлгapия — 332€

🔸 Гpyзия — 364€

🔸 Pyмыния — 398€

🔸 Чepнoгopия — 486€

🔸 Литвa — 541€

🔸 Лaтвия — 566€

🔸 Чexия — 651€

🔸 Пoльшa — 671€

Baжнo! Пpи pacчeтe cpeднeй зapaбoтнoй плaты в кaждoй cтpaнe yчитывaютcя тoлькo дoxoды нaeмныx paбoчиx paзнoгo ypoвня, квaлификaции, oпытa. Нe yчитывaютcя дoxoды чacтныx пpeдпpинимaтeлeй, бизнecмeнoв и гpaждaн, кoтopыe живyт нa coциaльныe пocoбия

Как уже ранее отмечалось, уровень заработной платы по каждой специальности напрямую зависит от востребованности и региона. Так средняя заработная плата электросварщика равна 57 тыс. рублей.

В крупных городах России менеджеры получают примерно по 54 тыс. рублей, а директоры предприятий от 55 тыс. Заместитель директора может рассчитывать на зарплату в 42 тыс. рублей и выше.

Реальные зарплаты россиян выросли

В большинстве стран средние расчеты уровня заработной платы несколько превосходят медианный показатель. Такие результаты подтверждают наличие социального неравенства даже в развитых государствах со стабильной экономикой.

Если наоборот медианный показатель становится выше, зачастую это говорит о наличии в обществе привилегированного большинства с высокими доходами и меньшинства, труд которого оплачивается значительно ниже. Например, в Швейцарии такое расхождение в подсчетах свидетельствует об очень высоком уровне жизни всего населения.

Очень большой разброс средней месячной заработной платы по регионам Российской Федерации делает невыгодной для плательщиков в большинстве регионов России возможность расчета приставами задолженности по алиментам исходя из величины средней зарплаты по стране.

Так, согласно официальным данным Росстата:

средняя зарплата в России по состоянию на январь 2021 года составила 46674 руб. — именно это величина используется приставами при определении размера алиментного долга по состоянию на начало 2021 года;
максимальная среднемесячная заработная плата была зарегистрирована в Чукотском автономном округе — 105132,80 руб.;
минимальная зарплата по состоянию на январь 2021 года — в Ивановской области — 26415,80 руб.

Таким образом, разница в уровне доходов между жителями регионов с самой высокой и самой низкой среднемесячной заработной платой по данным на январь 2021 года составила 105132,80 – 26415,80 = 78717 руб.

При этом из 85 субъектов РФ:

всего 19 регионов имеют зарплату выше средней по стране (в этих регионах расчет долга по алиментам из средней российской зарплаты 46674 руб. может быть более выгоден для плательщиков и невыгоден для получателей алиментных выплат);
в остальных 66 регионах уровень зарплаты ниже среднероссийской (здесь использование средней зарплаты для расчета алиментов более выгодно получателю и невыгодно большинству плательщиков).

Полные данные о средней зарплате в России по состоянию на январь 2021 года по данным Росстата приводятся в таблице ниже.

Средняя заработная плата в России рассчитывается в пределах фирмы, города, области, государства. Она свидетельствует о среднеуровневых доходах населения. Чтобы понимать ситуацию в полном объёме, Росстат опирается на то, каковы значения среднемесячного заработка:

в целом по России.
по каждому субъекту страны.
по различным экономическим отраслям.
по уровню образования работников.
по специальностям.

Уровень заработной платы напрямую зависит от отрасли, профессиональной квалификации, рабочего стажа и других индивидуальных факторов. Подобная взаимосвязь прослеживается во всех странах, в том числе и в России.

Согласно статистическим данным Росстата, зарплаты в России по профессиям отличаются следующим образом:

Уровень доходов	Отрасль, группа специальностей	Средняя з/п, ₽
Высоко- оплачиваемые	Транспортная сфера	43 000
	Добывающая промышленность	71 000
	Топливная энергетика	81 000
	Специалисты IT	60 000
	Пилоты самолетов	300 000
	Бухгалтера крупных компаний	350 000
Средний уровень	Администраторы гостиниц, ресторанов, спортклубов, официанты, горничные	25 000
	Повара	34 000
	Мастера, технологи легкой промышленности	32 000
	Специалисты пищевой промышленности	29 000
Низко- оплачиваемые	Фармацевты ,провизоры	24 000
	Учителя	25 000
	Младший медперсонал	до 23 000
	Лаборанты	14 000
	Санитарки, дворники	10 000
	Подсобники и рабочие	10 000

Средняя зарплата российского военного около 30 000 ₽, однако эта цифра характеризует только основную часть дохода. Большую часть зарплаты военнослужащих составляют надбавки за звание, выслугу лет, условия прохождения службы. Например:

? если работа сотрудника связана с риском для жизни, ему доплачивают 100% базового жалования;

? за удаленность места службы — до 100% (в Анадыре);

? за особые заслуги — до 100%;

? за секретность — 65%;

? за квалификацию — 30%;

? премиальные за отличную службу — до 25%

Военные получают компенсацию за найм жилья и участвуют в государственной программе обеспечения жильем на льготных условиях — военной ипотеке. Поэтому показатели заработной платы могут сильно варьироваться от среднего показателя 30 000 ₽ до 70 000 ₽ у сотрудника со стажем более 25 лет в сложных условиях.

Cредняя зарплата по регионам России и в других странах мира в 2021 году

Из доклада Росстата следует, что вопреки ожиданиям правительства, прошедший год стал 5-м по непрерывному падению истинных доходов населения.

Как отмечают специалисты по социальной политике, ничего необычного в этой динамике нет. Поскольку рост ВВП умеренный, экономических рывков не наблюдается, рост зарплат по оценкам экспертов – не выше 3-х процентов.

По результатам анализа данных Росстатом за 2021 г. этот показатель опустился до 13%. За чертой бедности пребывают более 18 млн жителей РФ. За последние пять этот показатель самый низкий.

Если смотреть на то, как по категориям распределены несостоятельные хозяйства, можно заметить следующее: самое проблемное «звено» – граждане с детьми. В современном государстве, по заявлениям экспертов, дети – очень дорогое удовольствие. Невзирая на различные поддерживающие меры со стороны правительства, повышение материального уровня семейств, имеющих детей, пока задача невыполнимая.

Сразу стоит начать с положительных новостей, потому что по официальным данным средняя заработная плата в Российской Федерации с 2021 года будет находиться на уровне 42 550 рублей. Естественно, сумма впечатляет, но можно сразу сказать, что это именно средняя заработная плата, то есть реальный показатель будет несколько иным.

Для расчётов принимается во внимание сумма, которая используется до вычета НДФЛ, что также играет очень важное значение, фактически. За вычетом НДФЛ средние выплаты будут достигать 37 000 руб. (минус 13 % налога).

Данные по поводу среднего заработка россиян все ещё нельзя называть слишком высокими, но показатели выросли относительно уровня 2020 года, причём в процентном выражении на 11,2 %. Данная статистика обусловлена тем, что власти увеличили МРОТ.

Средняя зарплата по регионам России в 2021 году исчисляется Росстатом – специальным статистическим органом, осуществляющим свою деятельность на федеральном уровне.

Средний доход гражданина в РФ считается неустойчивым показателем, который находится под влиянием ряда внутренних и внешних факторов. Так, например, до недавнего времени, при его исчислении во внимание принимался только объем оклада сотрудника. На данный момент учитывается не только оклад, но и все суммы, зафиксированные как доход лица за отчетный период (надбавки, премии и т.д.).

Так, средний заработок является экономически значимой величиной, он также находится в тесной зависимости с показателями прожиточного минимума (ПМ) и МРОТ. В частности, обозначенная зависимость выражается в следующих аспектах:

законодательство фиксирует объем ПМ, сформированный на основании данных продовольственной корзины и перечня продуктов, необходимых гражданам для стандартной жизнедеятельности. Подразумеваются те товары, которые могут обеспечить человеку его минимальные повседневные потребности. При этом объем рассматриваемого показателя формируется на федеральном уровне, однако региональными органами власти он может быть увеличен в зависимости от присущих местности особенностей;
исходя из величины ПМ, формируется показатель МРОТ;

До 2021 года рассматриваемые величины являлись различными и не зависели друг от друга. С 2021 года данное положение было устранено и МРОТ стал соответствовать объему ПМ.

МРОТ представляет собой минимальную сумму оплаты труда, которую управленец должен обеспечить подчиненному.

Так, показатели ПМ, МРОТ и среднего заработка коррелируют. Региональные власти и наниматели могут увеличивать указанные величины, однако устанавливать их в объеме ниже, чем отмечено на федеральном уровне, запрещено.

Как изменились прожиточный минимум и средняя зарплата в регионах в 2021 году

Средняя заработная плата по регионам различается также по отраслям. Не каждая сфера производственной деятельности приносит высокий доход. В частности, Росстат предоставляет такие сведения по сферам деятельности в РФ:

средний доход субъектов, занятых в топливной энергетике, составляет около 80.000 руб.;
финансовая деятельность может приносить субъектам от 73.000 руб.;
промышленность, связанная с добычей нефти и газа, приносит работникам данного профиля от 70.000 руб. ежемесячно;
рыболовство несколько уступает предыдущим позициям по среднему заработку ‒ от 55.000 руб.;
сфера транспорта (вождение и экспедиторство) может приносить сотрудникам от 43.000 руб.;
занятие профессиональной деятельностью в сфере недвижимости обеспечит служащим рассматриваемого направления также от 43.000 руб.;
средний заработок высокопоставленных государственных служащих фиксируется на отметке 40.000 руб.

Затем идут менее прибыльные отрасли производства, например, строительство (со средним доходом в 32.000 руб.) и образование (с заработком около 29.000 руб.). Самые низкие показатели в сфере производства фиксируются за сельскохозяйственной деятельностью (зарплата составляет около 21.500 руб.).

Кроме того, области РФ могут дифференцироваться по населенности, распределению промышленных комплексов, климату и т.д. Все приведенные факторы оказывают прямое влияние на объем средней зарплаты жителей.

Так, в начале 2021 года средний заработок в РФ составлял 39.017 руб. Наибольший показатель зафиксирован в Чукотском крае (105.183 руб.). В свою очередь, наименьший показатель среднего дохода установлен в Карачаево-Черкесской области на отметке 24.724 руб.

Сводные данные за 2021 год Росстат сможет огласить только в начале 2021 года.

Сегодня для статистики используется показатель средней заработной платы. Но большинство рейтингов указывают не средний оклад, а медианный доход населения.

Не стоит путать эти два значения. Это разные понятия. Другими словами, медиан – это доход среднестатистического человека среднего в ряду. То есть половина людей из статистики получает меньше медианного дохода, а вторая часть зарабатывает больше. Это так называемая золотая середина.

Оплата труда инженера в Москве колеблется от 70 000 до 100 000 RUB. Технолог, работающий в этой отрасли, может зарабатывать от 70 000 до 90 000 RUB, а оклад проектировщика начинается от 80 000 RUB в месяц.

Оклады инженеров (выражено в RUB):

Инженер – конструктор по строительству – 83 000.
Инженер – конструктор КМД – 63 000.

Сфера информационных технологий всегда была весьма прибыльной отраслью. Программисты и разработчики ценятся в Москве. В среднем зарплата программиста в Москве равна 80 000 RUB. Но стоит понимать, что если программист приступил к работе только после обучения в вузе и еще не имеет опыта, то его оклад не будет выше 60 000 RUB.

Программист, имеющий стаж работы в крупных компаниях может получать до 150 000 RUB в месяц, а доход системного администратора начинается от 70 000 RUB.

Средняя зарплата в России в 2018 году

Размер оплаты труда постоянно изменяется. Если работодатель имеет возможность больше своей прибыли тратить на вознаграждение работающих за труд, он повышает оплату. При этом не требуются какие-то приказы или законы. Работодатель по своей воле поднимает или, наоборот, в случае кризисных ситуаций, урезает зарплату.

Второй случай, когда оплата должна подниматься, является обязательным для всех организаций и предприятий, будь то частная фирма или бюджетное учреждение. Этот случай наступает раз в год, называется индексацией, необходимой для компенсации повышения цен.

Индексация заработной платы – мероприятие, закрепленное законом: ст. 134 ТК РФ.

Однако частные структуры не всегда индексируют зарплату с 1 февраля. Нередко сроки сдвигаются на несколько месяцев.

Согласно действующему законодательству РФ, зарплаты работникам обязаны проиндексировать предприятия всех форм собственности.

Для госучреждений и предпринимателей обязательны нормы ТК РФ. Однако если госучреждения проводят индексацию согласно норм, закрепленных в трудовом законодательстве, то коммерческие организации – в порядке, установленном трудовым соглашением, местными нормативными актами.

Трудовой Кодекс предусматривает индексацию заработной платы во всех без исключения коллективах работников. При заключении трудового договора пункт об обязательной индексации присутствует. Форма типового договора разработана и утверждена постановлением правительства № 858 от 27.08.2016 г.

Уровень инфляции в 2020 году, подсчитанный Росстатом, составил 4,9%. С учетом этого показателя должна проводиться индексация заработной платы. В марте работающие должны получить повышенную заработную плату. Увеличивается минимальный размер оплаты труда, МРОТ, теперь он составляет 12 792 рубля.

В коммерческом секторе у многих предприятий упали обороты из-за пандемии, поэтому индексацию смогут сделать не все. Либо индексация части заработной платы – оклада – может быть проведена, буква закона будет выполнена, но в дальнейшем работодатель может вернуть эти деньги, урезав премии и доплаты. Как правило, оклад – это лишь одна часть заработной платы, а различные премии и надбавки – вторая, достаточно большая, которой можно регулировать оплату труда. Индексация зарплаты осуществляется путем увеличения отдельных выплат, входящих в заработную плату, например, увеличением оклада. Бизнес, большой и малый, проводит индексацию в порядке, закрепленном коллективным договором, соглашением. Компанией принимается локальный нормативный акт, описывающий процедуру индексации. Если в компании нормативного акта нет, то это не освобождает работодателя от необходимости индексации заработной платы, считают в Роструде. Нужно составить требуемую документацию или внести изменения в существующую. Роструд поясняет, что под индексацией понимается увеличение заработной платы на коэффициент инфляции. При этом работодатель самостоятельно решает, какую часть заработка, складывающегося из разных составляющих, проиндексировать.

Это может быть наименьшая часть дохода работника. Поэтому бизнес, понесший громадные убытки в прошлом году, может фактически на законных основаниях оставить работников без прибавки жалованья. В таких условиях работодатели выискивают лазейки, чтобы обойти закон.

Рынок труда также претерпевает значительные изменения. Всеобщая глобализация, автоматизация и другие процессы, связанные с технологическим процессом в перспективе скажутся и на российском рынке. Зарубежные аналитики говорят о том, что скоро исчезнут малоквалифицированные профессии. Естественно на огромных просторах Российской федерации это будет происходить крайне медленно, к тому же о кардинальных переменах можно будет говорить только через пару десятков лет, когда вырастет полноценное поколение, привыкшее и быстро адаптирующееся под запросы мирового рынка и трендов. Молодым специалистам и тем кто только начинает думать о выборе профессии необходимо помнить о том, что сейчас очень важна квалификация, и такая тенденция сохранится в будущем.

Также важно понимать значение показателя уровня средней заработной платы, так как благодаря ему оценивают состояние региона с экономической точки зрения, а отраслевой анализ позволяет выявить проблемные места в экономике.

Увеличение МРОТ на 2021 год не следует считать индексацией. Индексация проводится независимо от повышения МРОТ.

Работодатели, у которых кто-либо из сотрудников получает меньше МРОТ, должны повысить им зарплату до МРОТ на 2021 год. По Трудовому кодексу, запрещено платить работающим на условиях полного трудового дня зарплату ниже МРОТ.

Требование индексировать зарплату в связи с ростом потребительских цен на товары и услуги заложено в статью 134 ТК РФ. Индексация зарплаты работников – это обязанность, а не право работодателя.

В статье 130 ТК РФ повышение заработной платы относится к основным государственным гарантиям.

Ни перерасчет зарплаты, ни повышение МРОТ, ни финансовые проблемы работодателя не снимают с него обязанности проиндексировать заработную плату, считают чиновники Роструда.

Но, при этом, Роструд отмечает, что трудовые инспекторы учтут финансовое положение компании, если установят, что зарплату проиндексировали меньше, чем это требовалось в сравнении с уровнем инфляции.

При проверке трудовые инспекторы в соответствии с пунктом 13 Регламента, утвержденного Приказом Федеральной службы по труду и занятости от 13.06.2019 № 160, затребуют документы по индексации заработной платы.

Порядок индексации и ее периодичность законодательством не определены. Поэтому коммерческие организации проводят индексацию в том порядке, который они самостоятельно устанавливают в коллективном или трудовом договоре либо в локальных нормативных актах.

Способы индексации для коммерческих организаций также не установлены законодательно. Компании вправе повысить оклады на коэффициент индексации с подписанием дополнительных соглашений к трудовым договорам или фактически выплатить зарплаты с учетом повышающего коэффициента без подписания допсоглашений и правки трудовых договоров.

Прописать в коллективном и, или трудовом договоре.
Подписать дополнительно соглашение к трудовому договору.
Разработать отдельное положение об индексации заработной платы в компании.
Вписать пункт об индексации в положение о заработной плате.

Пункт об индексации в Положении об оплате труда: формулировку скачайте здесь

Шаблон дополнительного соглашения в трудовому договору по индексации зарплаты можно скачать здесь

Для проведение индексации в компании создают отдельный приказ.

Шаблон приказа по индексации зарплаты можно скачать здесь

Приказ об индексации и локальный нормативный акт, где закреплены правила индексации в компании будут требовать трудовые инспекторы при проверке.

Отсутствие документа может стать основанием для привлечения работодателя к административной ответственности на основании ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ.

на сумму от 1 000 до 5 000 руб. могут оштрафовать ИП или директора организации как должностное лицо.
на сумму от 30 000 до 50 000 руб. могут оштрафовать организацию.

О том, что Роструд будет штрафовать по статье 5.27 КоАП РФ чиновники предупредили в письме от 19.05.2020 № ПГ/24272-6-1.

В более выигрышной позиции находятся те работодатели, у которых оплата труда работников состоит из небольшого (но не менее МРОТ) оклада и различных премиальных. Проиндексировать нужно оклады, чтобы не иметь ненужных, лишних претензий со стороны трудовой или налоговой инспекции. Уровень инфляции еще неизвестен. По предварительным данным Банка России – около 4%.

Большинство сведений передаются в первую неделю после завершения отчетного периода.

Насчет точности — ошибки бывают разными. Но есть и системные проблемы. Промышленные предприятия часто передают недостоверные сведения. Почему так происходит?

Предприятия должны отчитаться об объемах производства за прошлый месяц до 5-го числа нового месяца. Но они не располагают точными данными к дедлайну. Поэтому считают приблизительно. Сейчас Росстат предлагает законодательно «подвинуть» эти сроки для производств.
Санкции за недостоверные данные не работают. Есть штрафы: 50 тыс. рублей для юрлиц, при повторном нарушении — до 150 тыс. Только предприятия подпадают под них, если статистики успели заметить ошибки и выставить претензию.

«Работа по выставлению претензии трудоемкая и отнимает много времени, срок давности по таким нарушениям составляет всего два месяца», — объясняет глава Росстата Павел Малков.

И еще предприятия могут исправлять данные как угодно долго. Часто так и происходит: завод предоставляет «сырые» цифры, а потом несколько раз вносит правки.

Росстат формирует данные по каждому региону РФ, по каждому виду экономической деятельности, по полному кругу организаций, включая малые и микропредприятия.

Все крупные и средние предприятия ежемесячно предоставляют:

информацию о фонде начисленной заработной платы;
данные о среднесписочной численности работников, внешних совместителях, гражданах, работающих по гражданско-правовому договору.

В середине апреля Росстат формирует данные о средней зарплате всех наемных работников, в том числе тех, которые трудятся у ИП и физлиц (в случае физлиц речь, для примера, о личном водителе). Информацию по наемным работникам и у физлиц, и у ИП статистики получают в результате обследований доходов населения и рабочей силы.

Средняя зарплата по России, которая публикуется в новостях, — номинальная и включает налоги. То есть человек со среднестатистической з/п за январь — июль 49 693 рубля на руки получает 43 233 рубля (если не платит, например, профсоюзные взносы).

Средняя зарплата считается по общей и довольно простой методике. Фонд начисленной зарплаты всех работников (и рабочих, и топ-менеджеров) всех видов экономической деятельности (и нефтедобычи, и IT, и торговли) во всех регионах России складывают, а затем делят на среднесписочную численность всех работников.

В соответствии с методологией рассчитывается и медианная зарплата. Половина людей зарабатывает больше этой суммы, а половина — меньше. В апреле 2019 года медианная заработная плата — 34 335 рублей.

«Средняя зарплата важна не сама по себе как некая цифра. Польза расчета в том, что мы можем наблюдать динамику ее роста или снижения и оценивать изменение уровня жизни, учитывая, например, уровень инфляции или иные параметры», — говорит Павел Малков.

Анализ разницы средней и медианной зарплаты позволяет следить за показателями неравенства в оплате труда.

Денежные доходы населения включают: оплату труда наемных работников, доходы от предпринимательской и другой производственной деятельности, социальные выплаты (пенсии, пособия, стипендии), доходы от собственности, дивиденды, проценты, начисленные по вкладам, доходы по ценным бумагам; инвестиционный доход, прочие денежные поступления (например, подарки).

Доходы рассчитываются на основе данных:

предприятий и организаций;
банковской отчетности (Центральный банк, Сбербанк России);
отчетов министерств и ведомств (Центральный банк, Пенсионный фонд, ФСС, ФНС, Минтруд, Казначейство России и др.);
выборочных обследований населения.

В статистике доходов разрабатываются следующие показатели:

номинальные (среднедушевые) денежные доходы (статистики делят объем денежных доходов населения на численность населения);
реальные денежные доходы (индекс номинального размера денежных доходов населения делится на индекс потребительских цен и характеризует увеличение или уменьшение возможности населения тратить денежные средства на товары и услуги в ценах предыдущего периода);
реальные располагаемые доходы (индекс номинальных размеров денежных доходов населения за вычетом обязательных платежей и разнообразных взносов (налоги, взносы, проценты за кредиты и пр.) делится на индекс потребительских цен). Основные источники получения обязательных платежей — органы Налоговой службы, банков и кредитных организаций.

Средняя заработная плата в России рассчитывается в пределах фирмы, города, области и государства. Она свидетельствует о средне уровневых доходах населения. Чтобы понимать ситуацию в полном объёме, Росстат опирается на то, каковы значения среднемесячного заработка:

В целом по России.
По каждому субъекту страны.
По различным экономическим отраслям.
По уровню образования работников.
По специальностям.

Росстат впервые рассчитал зарплату среднестатистического работника

Из доклада Росстата следует, что вопреки ожиданиям правительства, прошедший год стал 5-м по непрерывному падению истинных доходов населения. Как отмечают специалисты по социальной политике, ничего необычного в этой динамике нет. Поскольку рост ВВП умеренный, экономических рывков не наблюдается, рост зарплат по оценкам экспертов – не выше 3-х процентов.

По результатам анализа данных Росстатом за 2020 г. этот показатель опустился до 13%. За чертой бедности пребывают более 17 млн жителей РФ. За последние пять этот показатель самый низкий.

На практике выходит, что среднедушевые денежные доходы населения – показатели не бесполезны. В частности, такие вычисления могут понадобиться:

Государству (цель – выяснение прожиточного минимума, отчётность по доходам граждан по регионам, составление полного отчёта о финансовом положении населения РФ и т. д.).
Непосредственно людям, пребывающих в поисках работы, в качестве некоего «маяка» для определения при устройстве на неё.
Для определения средних показателей зарплат по предприятию/региону (цель – привлечения новой рабочей силы).
Для выплат по компенсации – они также могут служить ориентиром в ситуации ожидания алиментной суммы (чтобы понимать, какая именно сумма доступна к получению).

Существует несколько принципов оценки доходов населения, самые распространенные из них — расчет среднестатистической и медианной заработной платы.

Для расчета средней зарплаты сумму доходов населения делят на количество граждан. Медианный показатель — это более реальная средняя заработная плата, которую получает среднестатистический житель. В объемах региона или целой страны показатель рассчитывается на основе большого количества данных и сложных формул, но мы объясним принципы вычислений на простом примере.

При расчете средней заработной платы эксперты делят суммарный фонд оплаты труда на количество работников за тот же период. При вычислении учитывается «грязный» доход до вычета налогов и других отчислений.

По предварительным данным Росстата, средняя зарплата в России в 2018 году достигнет уровня 46-48 тысяч рублей. Такие выводы основаны на том, что за первое полугодие 2018 года этот показатель достиг 42 550 рублей. По сравнению с аналогичным периодом 2017 года, наблюдается прирост доходов населения на 11%.

Интересно! По мнению независимых экспертов, к 2025 году большинство россиян будут зарабатывать не менее 75 000 ₽ в месяц.

За период с 2000 года средняя зарплата в России по годам выросла почти в 30 раз. Статистика ниже в таблице.

Согласно статистическим данным Росстата, зарплаты в России по профессиям отличаются следующим образом:

💸 если работа сотрудника связана с риском для жизни, ему доплачивают 100% базового жалования;

💸 за удаленность места службы — до 100% (в Анадыре);

💸 за особые заслуги — до 100%;

💸 за секретность — 65%;

💸 за квалификацию — 30%;

💸 премиальные за отличную службу — до 25%

Доходы населения различаются в зависимости от региона. В крупных интенсивно развивающихся городах много вакансий и выше доходы, чем в удаленных населенных пунктах. В северных регионах, где товары и услуги стоят дороже, средние зарплаты также выше среднестатистических по стране.

Средняя зарплата по Росстату по регионам России в 2018

Как показывает предыдущая таблица, самую высокую оплату труда предлагают в Дальневосточном и Ямало-Ненецком автономных округах, в Тюменской, Лениградской областях и столице. Топ-10 российских городов с самыми высокими средними заработными платами выглядит так:

№	Город	Зарплата ₽ в месяц	Обоснование высоких доходов
1	Салехард	90 540	Высокая стоимость продуктов, месторождения газа, нефти.
2	Южно- Сахалинск	81 700	Высокие показатели валового годового продукта за счет развития предприятий пищевой промышленности и энергетики.
3	Магадан	75 600	Лидер в горнодобывающей промышленности и машиностроении.
4	Сургут	72 260	Наличие крупных нефтегазовых, энергетических и лесозаготовительных компаний.
5	Москва	80 999	Экономический центр страны.
6	Ханты- Мансийск	66 550	Центр нефтяного края.
7	Нижневартовск	62 320	Центр по добыче полезных ископаемых, переработки нефти, энергетики.
8	Мурманск	58 380	Развитие рыболовной, транспортной, судоремонтной отрасли, металлообработки и пищевой промышленности.
9	Тюмень	51 560	Крупнейшие предприятия по добыче нефти и газа.
10	Ангарск	42 270	Крупные предприятия нефтепереработки, строительной отрасли, химической, атомной промышленности.

Ближе всего к среднестатистической зарплате доходы жителей Краснодара, Калининграда, Самары, Красноярска, Хабаровска, Иркутска. Ниже среднего — порядка 25 000 ₽ — получают в Ростове, Нижнем Новгороде, Саратове, Челябинске. В ряде городов, таких как Иваново, Тверь, Тамбов, Орел, средняя зарплата не дотягивает даже до 20-21 тысяч рублей в месяц

Средняя зарплата – это важный показатель, позволяющий определить, в каком состоянии находится экономика региона или страны вообще и отдельные отрасли в частности. Данные собираются в каждом субъекте. В дальнейшем на основании полученных сведений будут рассчитываться:

пенсии;
пособия;
больничные;
декретные и пр.

В советские времена средняя зарплата определялась так: сумму совокупного годового заработка трудоспособного населения всех регионов делили на его численность и на количество месяцев. Точность была вполне достаточной, если учитывать небольшую разницу в размерах заработков советских людей.

Алгоритм изменили в 2013 году. Теперь величину среднего показателя определяют так – сумму, полученную работником за 2 прошедших года, делят на 730. В данном случае принимают к сведению номинальный доход и еще отпускные.

Минимальная оплата труда в России устанавливается на федеральном уровне. Обычно используется сокращение МРОТ. Речь идет о самой низкой месячной ставке, меньше которой начислять прямо запрещается, при условии, что человек отработал все дни полностью.

Минимальные зарплаты – это не только мера социальной защиты, но еще и база, на основе которой должны рассчитываться:

сборы;
штрафы и пр.

При этом с такого заработка удерживают подоходный налог, так что в итоге на руки все равно получается меньше.

В 2021 году МРОТ по стране подняли до 11 280 рублей. Он теперь полностью соответствует прожиточному минимуму за 2-й квартал 2018 года. Следующее изменение произойдет 1 января 2021 года.

Каждый регион, как следует из 82-го ФЗ, вправе вводить собственные минимальные зарплаты, но они не могут быть меньше общероссийского показателя.

Безработица – это еще один параметр, позволяющий узнать состояние экономики. Росстат сообщает – в стране есть 74 900 000 трудоспособных. Из них определены как занятые 71,2 млн. Не занимались никакой деятельностью 3,7 млн.

Таким образом, показатель безработицы по всем регионам составил в 2021 году 4,9%. При этом только каждый 5-й незанятый встал на учет в профильной службе. Всего зарегистрированных насчитывается 733 000. Это почти на 6% больше, чем в конце 2018 года.

По категориям населения статистика по безработице выглядит так:

женщины – 47,5 процента;
горожане – 62,7;
люди, никогда не трудившиеся – 23,2;
лиц младше 25 лет – 20,4.

Данные по уровню средних заработков населения рассчитываются Росстатом и публикуются с определенной задержкой, что вполне объяснимо. Самые актуальные обнародованные цифры – мартовские. На конец 1-го квартала в РФ обобщенная зарплата составила 46 324.

Для сравнения с прошлым годом приводится эта таблица:

Год	Январь	Февраль	Март
2018	39 017	40 433	42 363
2019	42 263	43 063	43 062

Где имеется самый высокий уровень заработка, вы узнаете из данной таблицы:

Регион	Заработная плата в рублях
Архангельская область	47 526
Московская	50 135
Мурманская	56 005
Сахалинская	73 261
Тюменская	61 937
Магаданская	101 662
Коми	48 316
Камчатский край	71 553
ЧАО	96 930
ЯНАО	86 560
НАО	77 277
Саха	65 881
ХМАО	62 555
Москва	78 946
Санкт-Петербург	58 310

Зарплатам, соответствующими среднему по стране уровню, может похвастаться лишь один регион – Хабаровский край. Здесь показатель составил 46 583 рубля.

Показатель	Значение	Период
Минимальная заработная плата	12792 RUB/месяц / 175.119 USD/мес	2021
Заработная плата	55208 RUB/месяц / 755.782 USD/мес	мар. 2021
Рост заработной платы	7.8 %	апр. 2021
Зарплата высококвалифицированных работников	48300 RUB/мес. / 687.276 USD/мес.	2018
Зарплата в обрабатывающей промышленности	51466 RUB/мес. / 704.555 USD/мес.	мар. 2021
Зарплата низкоквалифицированных работников	19900 RUB/мес. / 283.164 USD/мес.	2018

Размер минимальной заработной платы в России вырос до 12792 RUB/месяц (175.119 USD/мес) в 2021. Максимальный размер минимальной зарплаты составлял 12792 RUB/месяц, а минимальный — 132 RUB/месяц
Данные публикует Ежегодно Федеральная служба государственной статистики.

Before you continue to YouTube

Имя	Период	Нач.	Кон.	Макс.	Мин.	Изм.% нач/кон.
Владимир Путин (2)	07.05.2002 —	7500.0000	7500.0000	7500.0000	7500.0000	0.00%

Размер средней заработной платы в России вырос до 55208 RUB/месяц (755.782 USD/мес) в марте 2021. Максимальный размер средней зарплаты составлял 69278 RUB/месяц, а минимальный — 0 RUB/месяц
Данные публикует Ежемесячно Министерство экономического развития.

Данные Период Дата

55208	мар. 2021	03.06.2021
51229	фев. 2021	24.04.2021
49516	янв. 2021	20.03.2021
69278	дек. 2020	18.02.2021
49274	ноя. 2020	28.01.2021
49539	окт. 2020	18.12.2020
49259	сен. 2020	20.11.2020
47649	авг. 2020	20.10.2020

Имя	Период	Нач.	Кон.	Макс.	Мин.	Изм.% нач/кон.
Владимир Путин (2)	07.05.2002 —	41640.0000	43550.0000	50500.0000	37520.0000	4.59%

НОВОСТИ
ЭКСКЛЮЗИВ
ГЛАВНЫЕ ФАКТЫ
ФАКТЫ ПРОТИВ МИФОВ
МИФЫ О РОССИИ
РОССИЯ В ЦИФРАХ
ИНФОРМВОЙНА
РУСОФОБИЯ
РОССИЯ: ИСТОРИЯ
РОССИЯ: ЭКОНОМИКА
РОССИЯ: ОБЩЕСТВО
РОССИЯ: ОБОРОНА
РОССИЯ: ПОЛИТИКА
РОССИЯ: КУЛЬТУРА
РОССИЯ: НАУКА И ТЕХНИКА
РОССИЯ: НАРОДЫ
РОССИЯ: ПРИРОДА
КРЫМ
НОВОРОССИЯ
БЛИЖНЕЕ ЗАРУБЕЖЬЕ
МИР
МИР В ЦИФРАХ
ЗДОРОВЬЕ
ПРОСТО ИНТЕРЕСНО
ЛИЧНЫЕ ДЕНЬГИ
ПРИРОДА
ИМХО
СМЕХОТЕРАПИЯ
МУЗЫКА
ГЕЛЕНДЖИК
СТАТИСТИКА
ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
КАРТА САЙТА