Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсиии и зарплаты в эстонии в 2019 году». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
6% жителей страны не являются гражданами Эстонии. Сюда входят люди, разговаривающие на русском языке, у которых не получилось сдать экзамен на знание национального языка и оформить паспорт. Стоит отметить, что длительность жизни мужского населения Эстонии, имеющих гражданство, на три года больше, чем у людей без него. У женщин эта разница составляет 5 лет.
Около 10 лет назад положение было совершенно другое.
Продолжительность жизни коренных эстонцев была на 6 лет меньше, а русских эмигрантов на один год по сравнению с сегодняшним днем.
Городское население в среднем живет на шесть месяцев дольше, чем жители сельской местности, при этом гражданство не влияет на этот показатель.
В Эстонии система пенсионных выплат состоит из трех ступеней.
Выплаты первой ступени составляют минимальный прожиточный уровень. Государственные пенсии зависят от суммы налогов, которые поступают от выплат работающего населения. Как и во всем мире, количество трудоспособных людей становится все меньше и меньше.
Выплаты из этой ступени складываются из личных отчислений, с которых ежемесячно удерживается 2%. К этим процентам государство добавляет свои 4%. И в итоге получается 6%, которые человек получает, будучи на пенсии. Чем большую зарплату получает гражданин, тем больше отчисления, тем больше будущие выплаты.
Нахождение во второй ступени обязательно для родившихся после 1982 года. Если человек, достигнув 18 лет, не смог самостоятельно определиться в какой фонд будут идти его отчисления с доходов, то государство само позаботится об этом. Выбор делается путем жеребьевки.
Уровень жизни в Эстонии и пенсия
В Эстонии пособие по старости состоит из ступеней:
- Первая минимальная. Формируется из средств,перечисляемых трудоспособным населением— 33 %.
- Вторая зависит от размера зарплаты. Из нее удерживают 2 % плюс 4 % из социального налога. Доступна родившимся до 1982 г. Остальные могли присоединиться до 2010 г.
Важная информация от BBQcash: новость в 2020 г. — поддержан проект о разовой выплате накоплений второй ступени. Они не освобождаются от подоходного налога,что увеличит поступления в бюджет.
- Третья: дополнительная или добровольная часть. Предоставляют частные фонды и страховые организации — индивидуальный график и время выплат, размеры, приостановка платежей и прочее. Имеются налоговые льготы. Сбережениями можно воспользоваться с 55 лет.
Для нормальной жизни пенсионеру необходимо иметь 65 % от имеющегося дохода. Первые две ступени дают 40 %, остальное добавляет третья.
Сумму выплат рассчитывают, складывая пенсии:
- Базовую — €191,649;
- Пропорциональную — стаж до 1998 г.;
- Страховую — годы уплаты социального налога с 1999 г.
Количество лет умножают на оценку. Сейчас она равна €6,627.Пенсию индексируют ежегодно в марте на коэффициент, зависящий от роста цен и от полученного социального налога. С 1 апреля 2019 г. она увеличилась на 7 %.
Минимальная (или народная) пенсия в Эстонии: ее выплачивают, если недостаточно продолжительности работы. В 2019 г. — 205,21 евро.
На среднюю пенсию влияет стаж работника. В 2019 г. — €483. Правительство Эстонии рассчитало размер повышения:
- 2020 — €528;
- 2021 — €557;
- 2020 — €582;
- 2023 — €608.
Увеличение складывается из ежегодной индексации и разового повышения.
Граждане могут получать различные виды пенсий:
- Государственные — по старости (обязательно стаж 15 лет), получение инвалидности, потеря источника дохода, досрочная, поддержка (для имеющих только минимальную пенсию — через 5 лет после назначения).
- Народная — если не хватает стажа: достижение установленного возраста и потеря кормильца.
- Льготная— зависит от сферы профессиональной деятельности: вредные специальности из перечней №1 и 2, работа в полиции, судьей, прокурором и другие.
Важная информация от BBQcash: каждый год такой работы дает увеличение на €5,7.
- За выслугу лет — доступна при работе в полиции, спасательной службе, тюрьме, гражданской авиации, горной или текстильной промышленности, на флоте и др.
- По случаю потери кормильца — выплачивают членам семьи при определенном стаже умершего. Претенденты: дети 18-24 года, супруг или родители, если они пенсионеры или имеют ограниченную трудоспособность.
- По нетрудоспособности — есть заключение о невозможности работать. Бывает полная и частичная — выплаты назначают при потере 40-100 %.
Продолжительность жизни в Эстонии несколько выше, чем в России. Среднего пособия хватает на основные нужды. Цены на продукты высокие. Имеется ряд льгот для пенсионеров. Путешествовать пожилому населению мешает высокий возрастной порог для получения пособий и низкая продолжительность жизни.
Размер пенсии для граждан России в Эстонии
РФ и Эстония подписали межгосударственный договор о социальных гарантиях. По международному соглашению пенсию за стаж каждая страна выплачивает отдельно. Если его недостаточно, то пособие назначает одно государство, учитывая периоды работы в другом.
Важная информация от BBQcash: после 2015 г. изменен порядок выплат гражданам, проживающим за границей — только в рублях на счета в российских банках.
Выплаты первой ступени составляют минимальный прожиточный уровень. Государственные пенсии зависят от суммы налогов, которые поступают от выплат работающего населения. Как и во всем мире, количество трудоспособных людей становится все меньше и меньше.
Выплаты из этой ступени складываются из личных отчислений, с которых ежемесячно удерживается 2%. К этим процентам государство добавляет свои 4%. И в итоге получается 6%, которые человек получает, будучи на пенсии. Чем большую зарплату получает гражданин, тем больше отчисления, тем больше будущие выплаты.
Нахождение во второй ступени обязательно для родившихся после 1982 года. Если человек, достигнув 18 лет, не смог самостоятельно определиться в какой фонд будут идти его отчисления с доходов, то государство само позаботится об этом. Выбор делается путем жеребьевки.
Здесь человек самостоятельно принимает решение о сумме отчислений. Для нормального существования будущие выплаты должны составлять 65% от величины дохода. Первые два уровня дадут 40%, а остальные % будущий пенсионер собирает сам.
Общая сумма пособия рассчитывается как базовая сумма (160 евро), надбавки за отработанный до 01.01.1999 года стаж и суммы по страховому паю. Для каждого претендента на пенсию свои особенности в расчетах.
Пенсия формируется из:
- Базовой части, составляющей 162 евро.
- Пай стажа, рассчитываемый за работу до конца 1998 года.
- Страховой пай. На сумму этой выплаты влияет стаж, наличие декрета, срочная служба, время очного получения образования выше среднего и временная нетрудоспособность. Данная выплата рассчитывается для каждого гражданина индивидуально. Помимо этих факторов выплата зависит от того, сколько с начала 1999 года гражданином было уплачено налога.
«Прямой эфир из Дома новостей»
- Выплаты по старости: при достижении возраста, до выплат еще три года,при выходе на пенсию после достигнутого возраста.
- Выплаты в связи с потерей кормильца.
- Выплаты в связи со снижением способности трудиться.
- Выплати по достижению возраста, но при отсутствии стажа.
- Льготные выплаты.
Важно! С поступающих эстонским пенсионерам выплат удерживается налог – 154 евро в месяц. Доход, который не подлежит обложению, в год составляет 2640 евро.
- пенсия по старости – вы достигли пенсионного возраста;
- досрочная пенсия по старости – вы еще не достигли пенсионного возраста, но до пенсии осталось менее трех лет;
- отложенная пенсия по старости – вы желаете выйти на пенсию позднее возраста пенсии по старости;
- пенсия по старости на льготных основаниях – вы вырастили ребенка-инвалида либо трех или более детей и желаете раньше выйти на пенсию;
- пенсия по случаю потери кормильца – кто-то из ваших членов семьи умер;
- пенсия по нетрудоспособности – ваша трудоспособность снизилась;
- народная пенсия – вы достигли возраста пенсии по старости, но у вас нет пенсионного стажа.
Вы имеете право на получение народной пенсии по старости, если у вас выполнены все следующие условия:
- вы достигли возраста пенсии по старости;
- у вас нет пенсионного стажа, необходимого для подачи ходатайства о получении пенсии по старости;
- непосредственно перед подачей ходатайства о получении пенсии вы прожили не менее пяти лет в Эстонии.
Вы имеете право на получение народной пенсии также в случае потери кормильца, если выполнены все следующие условия:
- у умершего члена семьи не было пенсионного стажа, необходимого для подачи ходатайства о получении пенсии;
- умерший член семьи непосредственно перед подачей ходатайства о получении пенсии проживал в течение не менее одного года в Эстонии.
Ставка народной пенсии c 1.04.2019 составляет 205,21 евро.
- пенсионная реформа в Эстонии,
- пенсионеры,
- пенсия,
- Экономика,
- Новости Эстонии сегодня онлайн,
- Эстония
Средняя пенсия по старости в 3 квартале 2019 года в Эстонии составила 486,6 евро
Со средне стартовой заработной платой сталкиваются вновь прибывшие работники или выпускники вузов для прохождения стажировки на предприятии. Не имеющие должного уровня квалификации. Разрыв между средней и средне стартовой зарплатой зависит от сложности выполняемой работы и требованиям к квалифицированным навыкам работника. И достигать до 20% во время испытательного срока и приобретения необходимого опыта работы.
Говоря о том, что представляет собой минимальная зарплата в Эстонии и её средние показатели в различных сферах и регионах, всегда следует учитывать, что имеется в виду показатель брутто, то есть без учёта того, что граждане отдают в копилку государства.
з зарплаты официально трудоустроенных резидентов и нерезидентов страны вычитаются следующие сборы:
- Подоходный налог в Эстонии. На 2019 год его размер составляет 20%. Не облагается данным налогом зарплатный минимум в размере 180 €.
- Страхование от безработицы, составляющее 1,6% от оклада.
- Отчисления на накопление пенсии – 2%.
В результате, если взять средний оклад для уезда Харьюмаа 1 149 €, после вычетов работнику остаётся нетто 912-92 €. Более всего — 183-23 — забирает подоходный налог.
Для того чтобы заниматься трудовой деятельностью на территории Эстонии, нужно оформить визу категории D. По ней можно находиться в государстве максимум год. Разрешение этого типа не даёт право перемещаться по другим странам Европейского Союза.
Оформляется виза в посольстве. Нужно представить следующие документы:
- загранпаспорт. Его срок должен превышать дату окончания визы не менее чем на 3 месяца;
- одно цветное фото размером 3,5х4,5 см., изготовленный на качественной матовой бумаге. Фон изображения светлый; визовая анкета, которую должен заполнить и собственноручно подписать обращающийся за визой (скачать бланк здесь);
- полис медицинского страхования, покрывающий медицинские расходы в размере 30 000 €;
- письмо, составленное работодателем, о том, что данный гражданин принят на определённую вакансию;
- справка с места работы, если таковое имеется, составленная по международному образцу с указанием стажа, оклада, должности и т.д. (шаблон на русском языке можно скачать здесь, на английском здесь);
- письменное пояснение о целях поездки;
- квитанция об оплате консульского сбора;
- бронь билетов на транспорт;
- бронь отеля и т.д.
Чаще всего люди начинают искать работу через интернет. Наиболее известными сайтами по трудоустройству в Эстонии являются:
· ExpressJob
· CV-online
· NETI
· CV Keskus
Очень часто вакансии о работе в других странах можно найти и на российских сайтах. Для этого рекомендуется обращать внимание на опцию «Работа за рубежом».
Помощь агентства по трудоустройству будет весьма кстати, если иностранцу, приехавшему в Эстонию, срочно требуется найти работу. За свои услуги посредники взимают оплату в размере нескольких десятков евро. При этом не столь важно, где человек хочет устроиться. Если нужна работа в Нарве, Тарту или Таллине, фирма-посредник наверняка сможет подобрать несколько вариантов. Важно лишь помнить, что деньги за услуги агентства следует отдавать только при гарантированном трудоустройстве. Если фирма предлагает платный доступ к базе вакансий, то это, скорее всего, мошенники.
Вторая ступень это обязательная накопительная пенсия, которую контролирует Пенсионный центр. Из своего заработка гражданин выплачивает 2%, а государство дополняет их еще 4% дохода.
Третья ступень представляет собой дополнительную накопительную пенсию ответственность, за которую несут банки и страховые компании. Гражданин сам определяет сумму взноса в счет пенсии и всегда может его изменить. Эту часть пенсии можно начать получать уже с 55 лет.
Уровень жизни в Эстонии: пенсия, зарплата, пенсионный возраст
В целом, зарплаты в Эстонии остаются ниже, чем в странах Евросоюза, однако они продолжают расти. Это касается как минимальной, так и средней отплаты труда.
Заработная плата не должна быть ниже прожиточного минимума. В 2019 г. он составил 540€ в месяц без вычета налогов. Почасовая ставка не должна быть ниже 3,21€. Минимальная зарплата одинакова и для граждан Эстонии, и для мигрантов.
В 2020 году прогнозируется рост этих показателей до 584€ в месяц и 3,48 евро в час.
В среднем по стране зарплата в Эстонии составляет 1400€, почасовая оплата труда – 7,38€, а для сезонных рабочих колеблется в диапазоне от 2€ до 18€.
Средняя зарплата (брутто) в Эстонии и ее изменение за период I квартала 2017 года – III квартала 2019 года. Данные с сайта Статистического управления Эстонии www.stat.ee.
| Год | Квартал | Средняя зарплата (брутто), евро | Изменения по сравнению с предыдущим годом за тот же промежуток времени, % |
| 2017 | I | 1 153 | 5,7 |
| II | 1 242 | 6,8 | |
| III | 1 201 | 7,4 | |
| IV | 1 271 | 7,5 | |
| 2018 | I | 1 242 | 7,7 |
| II | 1 321 | 6,4 | |
| III | 1 291 | 7,5 | |
| IV | 1 384 | 8,9 | |
| 2019 | I | 1 341 | 7,9 |
| II | 1 419 | 7,4 | |
| III | 1 397 | 8,2 |
Иностранные граждане могут без особых проблем устроиться на работу в Эстонии. Объявления о вакансиях размещены на специализированных сайтах. Причем, востребованы как квалифицированные специалисты, так и работники без квалификации. Но надо помнить, что это отразится на уровне заработной платы. Проще всего будет устроиться IT-специалистам, медикам, преподавателям и строителям. Средняя зарплата иностранцев в Эстонии составляет 2000€ в месяц.
Эстония разделена на 15 уездов. Уровень зарплат будет отличаться в зависимости от региона. В среднем он составляет:
- Таллин – 1532€,
- Харьюмаа – 1519€,
- Тартумаа –1408€,
- Ляэнемаа –1273€,
- Пылвамаа –1224€,
- Ярвамаа –1212€,
- Вильяндимаа – 1209€,
- Рапламаа – 1197€,
- Пярнумаа –1172€,
- Ида-Вирумаа – 1111€,
- Вырумаа – 1101€,
- Йыгевамаа – 1089€,
- Ляэне-Вирумаа – 1087€,
- Сааремаа – 1081€,
- Валгамаа – 1067€,
- Хийумаа – 1008€.
В крупных городах зарплаты выше. Это связано с тем, что там сконцентрированы ведущие национальные и международные компании. Также высокие зарплаты в туристических центрах Тарту, Пярну, Лахемм. В уездах Сааремаа, Валгамаа, Хийумаа самая низкая оплата труда и высокий уровень безработицы. Из-за этого отмечается отток населения, которое в поисках работы вынуждено переезжать в другие регионы или уезжать за границу.
Размер минимальной пенсии в Эстонии в 2021 году
Помимо подоходного налога, с заработной необходимо оплатить следующие взносы:
- 2% в пенсионный фонд,
- 1,6% в фонд по страхованию на случай безработицы.
Также работодатель перечисляет за каждого работника социальный налог в размере 33% от зарплаты и 0,8% ы фонд по страхованию на случай безработицы.
Стоит знать, что жители мегаполисов живут на полгода дольше, чем население сельской местности. В целом эстонцы живут меньше, чем население других стран Европы. Женщины в среднем живут на 12 лет больше мужчин. Средняя продолжительность жизни мужчин составляет примерно 71 год, а женщин около 81 года. Этому способствуют быстро развивающиеся медицинские показатели.
Низкие показатели жизни чаще всего обусловлены наличием вредных привычек, а также низкой физической активностью.
В местных супермаркетах можно найти продукты по таким ценам:
- свежая говядина – 470 рублей;
- мясной фарш – 200;
- куриные грудки – 415;
- свежая рыба – 460-1300;
- молоко – 60;
- яйца-85;
- сахар-57;
- сливочное масло – 90-150;
- творог – 400.
Средний чек в бюджетных ресторанах составляет 610 рублей. Некотрые продукты питания могут стоить дешевле, чем в России. Доступны по цене овощи, фрукты и молоко.
Прежде чем эмигрировать в Эстонию, необходимо подробней выяснить особенности медицинского обслуживания. В стране функционирует солидарная система медицинского страхования. Это позволяет всем жителям предоставить медицинские услуги высшего качества.
Кроме людей, вносящих регулярные социальные налоги, право на страховку имеют дети до 19 лет, пенсионеры, беременные и военнослужащие срочники.
Со скольки лет можно покупать алкоголь 40 градусов
В Эстонии уровень жизни выше, чем в России. Это определяется несколькими показателями. Например, преступности в РФ в несколько раз больше, чем в европейском государстве. Каждый год в России на 100 тыс. жителей приходится почти 1 тыс. преступлений. Это не сообщения, переданные в полицию, а настоящие противозаконные деяния. По ним открываются уголовные дела. В Эстонии это число меньше 200. Население страны более платежеспособное. Средняя эстонская зарплата позволяет приобрести в 3 раза больше аналогичных товаров, чем в РФ. Более высокий уровень цен в Европе не перекрывает существенную разницу в доходах с россиянами.
Вычислить размер пенсий сложнее. Минимальная ставка пенсионных выплат – 162 евро. На максимальную влияет продолжительность трудового стажа. Начисления различаются в период трудовой деятельности.
В стране существует такое понятие, как «страховой пай». Он подразумевает, что при начислении пенсий важны и другие факторы, помимо трудовой деятельности. К ним относятся служение в армии, получение образования и т. д. На размер пенсии влияет много причин. Средний уровень пенсионных выплат – 391 евро (30 тыс. рублей). Он увеличивается каждый год, т. к. власть компенсирует инфляционные процессы и повышает уровень жизни населения.
При продолжительности трудового стажа в размере 15 лет пенсия составляет 223 евро. Если человек отработал 30 лет, ему полагаются выплаты до 301 евро. Еще больше начисляют тем, чей стаж превышает 40 лет. Максимальный размер пенсионных выплат предоставляется тем гражданам, которые отработали более 44 лет.
Экономика Эстонии стабильно развивается последние годы. После присоединения страны к ЕС наблюдается постоянный рост благосостояния ее граждан. Негативным аспектом вхождения в Европейский союз стал отток работоспособного населения. Это привело к дефициту рабочей силы в ряде отраслей, особенно в сфере производства, строительства, сельского хозяйства. На освободившиеся рабочие места активно привлекаются иммигранты из соседних стран. Средняя заработная плата в 2017 году достигла 1242 €.
Средний уровень дохода зависит от выбранной профессии работников, образования и уровня квалификационных навыков и колеблется в пределах 1500 — 2000 евро в месяц. Средняя почасовая зарплата составляет 7,38 евро, для сезонных работников от 2,97 до 18 евро. Также существенной является разница в среднемесячной зарплате у мужчин и женщин. В среднем мужчины зарабатывают на 25% больше.
Наиболее высокооплачиваемыми считаются работники в области:
- информационных технологий и коммуникаций;
- страховой и финансовой сфере.
В 2019 году значительно повысился средний уровень оплаты труда для работников бюджетных организаций и промышленности.
Со средне стартовой заработной платой сталкиваются вновь прибывшие работники или выпускники вузов для прохождения стажировки на предприятии. Не имеющие должного уровня квалификации.
Разрыв между средней и средне стартовой зарплатой зависит от сложности выполняемой работы и требованиям к квалифицированным навыкам работника. И достигать до 20% во время испытательного срока и приобретения необходимого опыта работы.
Традиционно наибольшая статья расходов связана с проживанием. Покупка собственной недвижимости для иностранных иммигрантов становится возможной после оформления ВНЖ и открытия собственного счета в банке.
Цены на жилье высокие и зависят от месторасположения квартиры или дома и его состояния. Средняя стоимость 1 кв.м жилья в центре города составляет 2 426 евро, вне центра — 1601 евро. В Таллинне стоимость будет составлять соответственно 2 593 и 1 743 евро.
Аренда однокомнатной квартиры в центре города обойдется в 456 евро, в других районах — 321 евро. Аренда трехкомнатных апартаментов будет стоить соответственно 762 и 526 евро.
Ежемесячные расходы на электричество, отопление, воду, вывоз мусора за квартиру площадью 85 кв. м составляют 169 евро, за использование безлимитного интернета (от 60 Mbps) — 22,21 евро.
Расходы на питание составляют в среднем до 20 % зарплаты. Цены на продукты в супермаркетах в разных районах Эстонии приблизительно одинаковые. Многочисленные акции позволяют еще более сэкономить. Качество продуктов на рынках выше, но соответственно выше и их стоимость.
Средние цены на основные продукты питания в супермаркетах Эстонии:
| Продукт | Стоимость (евро) |
|---|---|
| Молоко (1 л) | 0.73 |
| Буханка белого хлеба (500 г) | 0.79 |
| Рис (кг) | 1.26 |
| Яйца (12 шт) | 1.45 |
| Отечественный твердый сыр (кг) | 6.92 |
| Куриное филе (кг) | 5.17 |
| Говядина (кг) | 7.86 |
| Апельсины (кг) | 1.35 |
| Бананы (кг) | 1.07 |
| Помидоры (кг) | 1.98 |
| Вода питьевая (1,5 л) | 0.6 |
| Отечественное пиво (0,5 л) | 1.36 |
| Бутылка вина среднего класса (0,75) | 7 |
| Пачка сигарет «Мальборо» | 4.22 |
Покупка McMeal в McDonalds обойдется в 7 евро. Чашка капучино в кафе — 2,58 евро. Обед на двоих из трех блюд в среднем ресторане будет стоить 40 евро.
Экономика Эстонии стабильно развивается последние годы. После присоединения страны к ЕС наблюдается постоянный рост благосостояния ее граждан. Негативным аспектом вхождения в Европейский союз стал отток работоспособного населения. Это привело к дефициту рабочей силы в ряде отраслей, особенно в сфере производства, строительства, сельского хозяйства. На освободившиеся рабочие места активно привлекаются иммигранты из соседних стран. Средняя заработная плата в 2021 году достигла 1242 €.
Наиболее высокие показатели средней заработной платы зафиксированы у чиновников, а также в области информационных технологий и финансовой сферы. Наименьшие – в торговле и обслуживании.
С 1 января 2018 года размер минимальной месячной оплаты труда повысился с 470 до 500 евро. Минимальная почасовая плата составляет 2.97 €.
Работа и средняя зарплата в Эстонии в 2020 году
Уровень стартовой оплаты труда зависит от квалификации, необходимой для ее выполнения. Чем сложнее профессиональные обязанности и чем больше времени требуется для их освоения, тем больше разрыв между средним и стартовым уровнем оплаты труда. Он может достигать 20% на время стажировки. Чаще всего с проблемами, связанными с низкой стартовой оплатой, сталкиваются выпускники учебных заведений и приезжие, еще не имеющие опыта работы.
В Таллинне сосредоточена почти треть населения Эстонии, здесь располагаются органы государственного управления и офисы ведущих коммерческих предприятий. Это обусловило существенный отрыв показателей средней зарплаты в столице и ее округе от остальной территории страны. Так, в 2019 году она составила 1353 евро.
Следующий по уровню зарплат город – Тарту, где в среднем жители зарабатывают по 1215 евро.
Наиболее скромные заработки были у жителей уездов Саремаа, Йыгевамаа и Пыльвамаа, которые составили 880–900 евро.
В Эстонии с заработной платы удерживаются несколько видов налоговых выплат:
- Подоходный налог.
- Страхование от безработицы.
- Пенсионные отчисления.
С заработной платы работников-нерезидентов отчисляется только подоходный налог в размере 21%. Если такой работник работает по договору за пределами Эстонии, это удержание не производится.
Основные налоги в Эстонии в 2021 году:
- подоходный налог с предприятия – 0%;
- налог с оборота (VAT) – 20%;
- ставка социального налога — 33%;
- ставка подоходного налога при удержании – 20%;
- подоходный налог с дивидендов – ставка 20/80;
- налог по безработице (работник) – 1,6%;
- налог по безработице (работодатель) – 0,8%;
- накопительный пенсионный фонд 2-й ступени – 2%;
- размер не облагаемого подоходным налогом дохода с 1 января 2018 года – 500 евро/месяц;
- минимальная зарплата с 1 января 2018 года – 500 евро брутто (или 2,97 евро в час);
- не облагаемые налогом суточные при зарубежной командировке – 50 евро в течение первых 15 дней и 32 евро каждый последующий.
Для работников взнос за страхование от безработицы составляет 1,6% от суммы зарплаты. Работники-нерезиденты от него освобождены.
Пенсионные отчисления для резидентов Эстонии установлены в размере 2% от месячного заработка.
Продажа алкоголя в отношении несовершеннолетних лиц преследуется по закону. Под ответственность могут попасть следующие лица:
- продавец;
- директор розничной точки;
- компания, которая владеет магазином.
В первую очередь, применяется административная ответственность, предусмотренная ст. 14.16 КоАП РФ. Она устанавливает штрафные санкции в следующих размерах:
- для физических лиц: 30 000-50 000 рублей;
- для директора – 100 000-200 000 рублей;
- для компании – 300 000-500 000 рублей.
За незаконную продажу алкоголя предусматривается и уголовная ответственность. К ней привлекают лиц, которые продают спиртное подросткам много раз. Лиц привлекают к ответственности, предусмотренной ст. 151.1 УК РФ. Последствия следующие:
- штраф в размере 50 000-80 000 рублей;
- конфискация зарплаты, иных доходов;
- до 12 месяцев исправительных работ.
Продажа любого алкоголя детям считается незаконной. Не имеет значения, что продается: пиво, ликер, коньяк, водка или другие продукты, даже слабоалкогольные напитки продавать нельзя.
Предусмотрена ли ответственность за покупку и употребление алкоголя в отношении самих подростков? Нет. В России отсутствует наказание за такие действия в отношении детей. Тем не менее, законодатели предлагали изменить этот момент. Дело в том, что подростки часто пытаются различными способами получить алкоголь, потому что чувствуют себя безнаказанными.